回答内容具有逻辑性、条理性，重点突出、层次清楚，有理有据场答辩4．回答内容能切入要点，提出的意见及方法得当，具有创新性评定5．思维灵活，反映敏捷，现场应变能力强
评价等级
评定人
出色
优秀
（109分）（98分）
良好（86分）
一般
较差
（64分）（42分）
6．具有团队协调能力、整体计划能力，对待工作目标计划有全局意识，统筹性强
综7．具备良好的发现和解决问题能力，能及时发现、分析问题并采取有效的措施解决问题合
能力8．具备岗位所需的各项工作经验和管理能力，能带领、指导下属完成目标任务
评定9．具有良好的工作态度，德才兼备，诚实守信，廉洁奉公
10．综合能力突出，与竞聘岗位匹配度高
最后得分：
7
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