次由学院集中申报本部门以科研为主的教师的科研工作量，填写“以科研为主的教师年度科研工作量统计表”，由科研处核定确认科研工作量。第三条科研津贴发放办法
（一）项目负责人提出科研津贴发放方案，由科研秘书按月汇总后，交科研院长审核，于每月5日前报科研处复审。（二）科研处审核汇总后报人事处，由人事处审定后通知财务处。
f（三）财务处从项目经费中支付科研津贴，随校内津贴同时发放。（四）在伟业科技发展公司签约的科研项目，其科研津贴由伟业科技发展公司将各项目的资金转入校财务处，随校内津贴同时发放。（五）体育、社科、艺术类教师按《上海工程技术大学教师科研工作考核办法》，可用论文折算科研工作量，但不计发科研津贴。（六）外聘人员的科研津贴发放，应先签订“临时聘用劳务合同”，并将“课题组外聘成员名单”及外聘人员的身份证复印件提交科研处。手续完备后在项目科研津贴总额中支出。第四条第五条本办法由科研处负责解释。本办法自2006年9月1日起施行，原《上海工程技术大学科研
改革方案》（2001年）同时废止。
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