参加工作的个人缴费年限满15年，退休后可每月领取基本养老金。基本养老金包括基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金月标准为各省、自治区、直辖市或地（市）上年度职工月平均工资的20％；个人账户养老金月标准为本人退休时个人账户储存额除以120的方法确定。如个人缴费年限不满15年，退休后不能享受基础养老金，其个人账户的存储额一次性支付给本人，终止基本养老保险的关系。养老基金管理。5．养老基金管理。养老保险的统筹管理应由县、市级向省级过渡，进一步发挥互助互济、风险分担的保险功能；资金管理实行收支两条线，即养老保险计划的缴费收入纳入财政专户存储；其支出专款专用，并经过严格的审批程序。地方养老保险资金一般预留2个月的养老金外，其余部分只能用于购买国债和专户存入银行，不得用于其他盈利性投资。而中央的社保基金是允许按一定比例通过投资基金“入市”的。其投资领域已经扩展到十多种，包括股市、直接投资、间接投资、实业投资、股权投资等。目前全国社会保障基金理事会掌管的社保基金已由2003年的1250亿元，增加到2300多亿元。如加上各类收益，现在全国社保基金实际拥有的市值接近3000亿元。最新的改革。6、最新的改革。2005年12月14日国务院下发了《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，对现行养老保险制度的发放力度、计发方法等方面提出了改进办法。1为了做实个人账户，从2006年1月1日起，个人账户的规模统一由原来本人缴费工资的11％调整为8％，全部由个人缴费形成，企业缴费不再划入个人账户。（2）缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1％。个人账户养老金月标准为个人账户储存额÷计发月数。计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。请思考：养老保险制度的发放力度、计发方法为什么要改？上海新的养老保险制度的实施方案是什么？请阅读补充资料。3、你了解我国失业保险制度吗？你了解我国失业保险制度吗制度我国失业保险制度的改革背景计划体制下我国的劳动就业一直实行“铁饭碗”制度，不需要失业保险制度。20世纪80年代中期，我国在国有企业推行劳动用工合同制和国有企业的破产制度。为了配合这两项改革，国家从1986年开始在国有企业的职r