工中实施失业保险（当时称待业保险）。1999年1国务院正式颁布了《失业保险条例》，将失业保险的实施范围进一步扩大，从而创建了现行的失业保险制度。其意义是：建立完善的失业保险制度是对失业人口提供强有力的支持，是企业改革走出困境的突破口。现行失业制度的主要内容失业保险覆盖的范围。1、失业保险覆盖的范围。城镇企业和事业单位均应参加失业保险计划。失业保险费用的筹集。2、失业保险费用的筹集。城镇企业和事业单位按本单位工资总额2％和职工按本人工资总额1％分别缴纳失业保险费；其中，被招用的农民合同制工人本人不需缴纳失业保险费。失业保险金的发放。3、失业保险金的发放。失业金按低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平发放。具体标准由各省、自治区、直辖市政府确定。失业金的发放时限与缴费时限相联系。具体规定，失业人员失业前所在单位和个人累计
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f缴费时间不足1年的，不能领取失业保险金；累计缴费时间满1年不满5年的，领取失业金的最长期限为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业金的最长期限为18个月；累计缴费时间达10年以上的，领取失业金的最长期限为24个月。失业人员在领取失业金期间患病就医，可按规定向社会保险机构申请领取医疗补助金。4、你了解我国医疗保险制度吗？你了解我国医疗保险制度吗制度我国医疗保险制度的改革背景医疗保险是一种以职工和单位缴纳的税（费）及政府补助为经费来源的社会保险制度。该保险负责支付患病职工以及退休人员的医疗费用；职工的直系亲属也可享受一定的医疗补助。长期来，我国的医疗保险一直以个人免费医疗为特征。不仅由于医疗费用由国家和企业包揽，缺乏有效的制约机制，药品浪费严重，而且我国的医疗保险制度缺乏合理的医疗经费筹措机制和稳定来源。1998年12月国务院下发《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》，由此，创建了我国现行的医疗社会保险制度。医疗保险制度的主要内容1医疗保险覆盖的范围医疗保险覆盖的范围。1医疗保险覆盖的范围。城镇所有用人单位，包括各所有制企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位等都要为职工投保医疗保险，称为“基本医疗保险”。乡镇企业、城镇个体户是否需要为职工投保基本医疗保险，由当地省级政府决定。2医疗保险费用的筹集。医疗保险费用的筹集2医疗保险费用的筹集。基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位的缴费率控制在职工工资总额r