分担。）以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班
42．《劳动法》第61条规定：“对怀孕（
45．对职工进行经济处罚，要求职工赔偿经济损失如需分期扣除的，每次扣除的金额一般不超过职工本人月工资的（A．10A．用人单位B．20
46．社会保险关系的各方主体是特定的，被保险人特定为（B．职工D．专门的保险机构C．用人单位和职工计满（A．10年C．20年
47．根据国务院发布的《关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》规定，个人缴费年限累）的，退休后按月发给基本养老金。B．15年D．25年）。
48．以下关于我国工会法律地位的说法中，不正确的是（A．工会具有唯一性B．工会具有独立性C．所有工会都具有法人资格D．工会经费具有独立性
49．职工代表大会进行选举和做出决议，必须经全体职工代表（）通过。A．三分之一以上C．三分之二以上B．半数以上D．五分之三以上）。
50．劳动法中对于民事责任的规定体现了（
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fA．约定责任优先的原则C．客观责任优先的原则
B．法定责任优先的原则D．严格责任优先的原则）。
51．根据《劳动监察规定》和有关劳动法规的规定，不属于劳动监察范围的有（A．社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定的情况B．用人单位劳动合同的订立和履行情况C．用人单位和劳动者缴纳社会保险费情况D．用人单位负责人的领导能力
52．对于阻挠、刁难、殴打劳动监察员、妨碍监察公务等情况，劳动监察机构有权对责任人员进行（）。B．罚款D．拘留B．合同争议与法律争议D．个人争议与集体争议担任。A．警告C．行政处分
53．按照争议发生的法律依据，劳动争议可以分为A．权利争议与利益争议C．社会争议与经济争议54．调解委员会主任由A．职工代表C．企业代表
B．企业工会代表D．企业法定代表人
55．因用人单位做出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，承担举证责任。
A．用人单位
B．劳动者D．人民法院
C．用人单位与劳动者共同经典习题（一）参考答案一、单项选择题1．C2．B3．B4．C
5．C6．C7．A8．D9．C10．A
11．D12．C13．A14．C15．D16．B17．D18．B19．A20．D21．A22．D23．D24．A25．B26．D27．A28．C29．B30．D31．A32．C33．D34．D35．D36．B37．A38．A39．B40．B41．C42．D43．B44．B45．B46．B47．B48．C49．B50．B51．D52．C53．B54．B55．A
自考劳动法复习题及答案（多项选择题）1．公约和建议书的主要区别为（）。A．公约需被会员国批准B．公约不需r