序号
1
2345678910
奖项名称
优秀新人奖
飞跃进步奖优秀管理人员
优秀员工签单冠军王
敬业大奖感动服务奖最具学习力奖最佳设计奖优质工程奖
2016年年终评选系列奖项
评选范围
评选条件
1、遵守公司各项规章制，在新岗位认真、积极；
入职时间不满一年的新员工
2、
能很快适应岗位要求，工作效率高；
3、及时完成领导安排的各项任务，成绩明显。
入职时间满一年的员1、本年业绩明显比上年大幅提升；
工
2、成绩突出，工作态度积极，工作认真。
各部门负责人
1、工作积极、认真、责任心强，工作能力突出；2、业绩显著，带领团队出色完成年度目标。
全体员工（试用期除1、工作积极、认真、责任心强，出色完成部门当月目标任务；
外）
2、上班不迟到、早退，没被通报处罚。
1、工作积极、认真，责任心强；入职满一年的设计师
2、2015年2月到2016年12月31日止，年度累积签单额最高。
全体员工（试用期员1、对待工作积极认真，一丝不苟，在日常工作超额完成任务；
工除外）
2、勇于承担更多的工作，为部门完成年度目标，做出突出贡献。
1、微笑待客，感动服务，深受客户喜爱，致力超出客户的期望；
全体员工（试用期员工除外）
2、对服务对象态度友善，急人所急，信息反馈及时高效；
3、无接受过任何关于服务态度方面的投诉。
全体员工（试用期员1、热爱学习并经常在午会分享收获；
工除外）
2、感召身边的人不断学习，共同进步。
名额
2名
3名1名5名1名1名1名3名
设计师
1、在年初1月份展示设计师整年为客户设计的作品，进行全员投票评选，选出最佳设计奖。
1名
备注
年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布
项目经理
1、优秀工程指客户在开工到完工全过程是零投诉。（客服人员每月统计并在午会嘉许）。
不限
年终颁奖典礼颁布
f11
优秀工地形象奖
12最佳午会主持拍档
13
伯乐奖
项目经理全体员工全体员工
1、工地形象在每月检查评分达90分或以上；工地形象零投诉。（每月工程部经理复核分数后于午会嘉许）
不限
1、主持人表现自信、投入、激情及创新；2、现场气氛活跃；3、控音人员配合良好，主持工作中没出现迟到。
6名
年终颁奖典礼颁布年终颁奖典礼颁布
1、积极响应公司号召，推荐公司需要人才并且通过试用期。
不限年终颁奖典礼颁布
14
渠道开发奖
15
好建议大奖
16
团队大奖
全体员工
1、积极响应公司r