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2018年管理学考博试题及答案
管理学考博试题及答案
一、名词解释（本大题共7小题每小题3分共21分）管理目标管理预测决策人员配备激励控制二、单项选择题本大题共15小题每小题1分共15分在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的请将正确选项前的字母填在题后的括号内1．管理的性质不包括（）A二重性B科学性C理论性D艺术性2．人们常说身体是“三分治七分养”对于这件事（）A．反馈控制比前馈控制更重要B．现场控制比反馈控制更重要C．反馈控制现场控制更重要D．前馈控制比反馈控制更重要3．打电话请供应商来换一台同目前用坏的机器一样的设备这是设备的简单替换问题需要的管理技能主要是（）A概念技能和技术技能B人际技能和技术技能C技术技能D人际技能和概念技能4．差别计件工资制是（）的内容之一A．泰罗的科管理理论B．法约尔的一般管理理论C．韦伯的行政管理理论D．现代管理理论5．没有一个固定的信息中心成员之间总是互相传递信息的是（）A．园型沟通B．Y型沟通C．全通道型沟通D．轮型沟通
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6根据计划的明确性可以将计划分为（）A．长期计划、中期计划和短期计划B．战略性计划和战术性计划C．具体性计划和指导性计划D．程序性计划和非程序性计划7．（）是指企业在计划期内反映有预计现金收支、经营成果和财务状况的预算A．经营预算B．投资预算C．财务预算D成本预算8．目标的制定有一定的高度和难度这体现了目标的（）A差异性B．层次性C时间性D．先进性9．某企业制造并销售单一成品固定成本总额为60万元产品售价为每件30元单位变动成本为10元该企业的盈亏平衡时的产量为（）A3000B．20C30000D．20010．按照决策的主体可以将决策分为（）A长期决策和短期决策B．个体决策和群体决策C程序化和非程序化决策D．确定型、风险型和不确定型决策11．下列关于管理幅度与管理层次的描述正确的是（）A．管理幅度与管理层次共同决定组织规模B为了保证管理效果管理幅度越大越好C．当组织规模一定时管理幅度与管理规模成正比关系D管理幅度越窄管理层次就越多组织结构就呈扁平型12．如何留住人才、减少人才的流失、发挥人才优势这体现的是领导艺术中的（）A．授权艺术B．决策艺术C．用人艺术D．创新艺术13．对应试者进行全面的考核和考察避免以偏概全这是指人员招聘和选拔原则中的（）A．全面考核原则B．公开招聘原则C．择优录取原则D．公平竞争原则14．一个r