医院药房员工管理制度范文
Hospitalpharmacystaffma
ageme
tsystemmodel
编订：Ji
TaiCollege
第1页共18页
f医院药房员工管理制度范文
前言：本文档根据题材书写内容要求展开，具有实践指导意义，适用于组织或个人。便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
特殊药品管理制度一目的：为了加强特殊药品的管理，确保患者用药安全，做到依法管药，特制定本标准。
二依据：1、《中华人民共和国药品管理法》及其实施条例。2、《药品经营质量管理规范》及其实施细则。3、《麻醉药品和精神药品管理条例》。三责任：1、药房主任负责特殊药品管理的业务指导和质量监督管理。2、药房员工必须严格依照本管理制度执行。四主要内容：1、严格执行国家对购进特殊管理药品的有关规定。
第2页共18页
f2、特殊管理药品的验收应实行双人验收，并按规定逐项对品名、规格等各个相关项目进行验收到最小包装，并填写入库验收记录。
3、在药房设专柜，双人双锁管理，专人专账收付。4、特殊管理药品必须凭处方按规定调配，并做好记录，处方留存两年备查。5、特殊管理药品应做到每日结清，每月盘点，发现溢损，及时处理，做到账物相符。6、严格实行特殊药品分级管理制度。药品不良反应报告制度一目的：为确保人民群众用药的安全、有效，特制订本制度。二依据：1、《中华人民共和国药品管理法》及其实施条例。2、《药品经营质量管理规范》及其实施细则。3、《药品不良反应报告和监测管理办法》三职责：
第3页共18页
f1、药房主任负责药品不良反应事件的核查和上报及日常业务指导。
2、药房各员工负责收集和科内汇报药品不良反应的情况。四主要内容：1、药房配合医院成立不良反应监测小组，由药房主任兼
职负责药品不良反应的监测和报告工作。2、药房各员工负责收集和科内汇报。发现用药过程中出
现的不良反应，即时向药房主任汇报，同时做好记录，并逐级上报。
3、药房应协助医院有关部门采取有效措施，缓解不良反应给病人的身体损害。填写《药品不良反应事件报告表》24小时内上报朝阳区药监局。
4、积极配合协助上级主管部门和药品监督管理人员对药品不良反应事件的调查、核实、处理。
5、对于典型、严重、特别是死亡的药品不良反应事件，组织医院包括医护有关人员在内，进行讨论，制定措施防止不良反应再次发生。
第4页共18页
f6、对于使用医疗器械造成的不良反应事件，也应遵守以上措施，及时上报朝阳区药监局，采取有效措施，防止不良反应再次发r