维特D、麦克莱兰
4、根据双因素理论的观点，下列哪个命题是错的？（D）。
A、激励（＋）导致满意B、保健（＋）导致不满意
C、激励（）导致没有不满意D、保健（）不会降低努力程度
5、认知不协调理论是由（B）提出的。
A、海德B、费斯汀洛C、勒温D、维纳
6、个体在群体情境下活动效率提高的现象叫做（C）。
A、去个性化B、极端化C、社会助长作用D、社会阻抑作用
7、“随大流”说的是（B）现象。
A、服从B、从众C、责任分散D、去个性化
8、“酒逢知己千杯少，话不投机半句多”是人际吸引中的（A）。
A、相似吸引B、互补吸引C、邻近吸引D、外表吸引
9、目标导向理论中，下列哪种选项配合是正确的？（B）
A、常规任务，指令性领导B、多变化任务，支持性领导
C、常规任务，支持性领导D、高难度任务，支持性领导
10、下列哪种选项属于权力性影响力因素？（B）
A、品德B、资历C、知识D、能力
f四、判断题1、人际关系理论也称为管理的行为学派理论。（是）2、美国心理学家瑟斯顿1953年用气质因素分析法编制了瑟斯顿气质量表。（是）3、迁怒是一种合理化的宣泄形式。（否）4、适当的工作压力是必要的，过度的压力会影响教师身心健康。（是）5、首因效应在知觉熟悉的人时起作用，而近因效应在知觉陌生人时起作用。（否）6、所谓心理健康问题，是指正常心理和重度精神疾病之间存在的过渡性和临界性问题。（是）7、密执安大学20世纪40年代的研究表明学校等非生产部门，工作导向的领导行为要优于员工导向型（。否）8、费德勒权变模式中LPC测验得分高，采取关系取向行为效果好。（是）9、“SWOT”指的是“优点、弱点、机会、威胁。（是）10、校园组织文化的核心是学校的价值观。（是）
五、简答题1、简述改变教师态度时应注意的问题。P125126
2、校长要成为懂教育、办好学校的行家，必须具备哪些知识？P280六、论述题1、结合实际谈谈现代领导者的权力应具备那些特征？P2612、结合实际谈谈哪些因素会影响到教师工作的满意度？P116
《学校管理心理学》试题E套一、名词解释
1、问卷法使用一定测量工具，通过书面形式，进行学校管理心理研究的方法称为问卷法或测验法。2、补偿补偿是指个人的某种目标因遭受挫折得不到实现时，改变目标，采用其他手段以弥补动机欲求的行为方式。如“笨鸟先飞”。“失之东隅，收之桑榆”。3、群体规范群体规范是群体中每个成员必须遵守的思想和行为的标准。群体规范并不是对成员的一言一行都作出具体的规定，而是划定了一个范围r