单位:
类别项目
XXXXXXX国有企业有限责任公司“七五”普法中期督查考评表
时间:
考评标准
考评方法
分自考值评评
各部门、各单位党委(党组)将法治宣传教育工作摆上重
6
要议事日程,落实“谁业务谁普法”普法责任制(2分);
查阅有关原始
把法治宣传教育工作纳入本部门、本单位工作总体要求(2
一1、领导重视
文件(下同)、
、组
分);单位主要领导亲自过问,明确分管领导和职能处室
织(6分)
记录本、资料
领
(1分);党组(党委)研究普法工作每年不少于1次(1
导
等。
分);召开全局性法治宣传教育工作会议的有一次加05
分
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分。
2、工作部署结合部门(单位)实际,认真贯彻实施《规划》,并制定查阅会议记4
(4分)本部门、本单位“七五”普法规划(2分);有年度普法录、资料等。
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说明
f工作计划、工作总结(2分)。
3各部门单位落实普法工作机构,明确分管领导和职能处室,查阅有关文
3、机构人员
明确工作职责和专人负责(2分);本部门(系统)普法件、资料、名
(3分)
组织网络健全并有效发挥作用(1分)。
册等。
有效落实“谁业务谁普法”普法责任制,开展系统内法治
4
4、组织实施(4分)
宣传教育工作,并对专业法律法规的普及、宣传作出部署,查阅会议记
有检查、有总结(1分);普法重点对象的牵头部门明确录、文件、资
责任,组织指导措施有力(1分);建立并实施法治宣传料等。
教育工作的检查和目标考核制度,普法工作组织检查每年
不少于一次(2分)。
保二分障、基5、经费保障各部门单位安排专门经费用于法治宣传教育工作(2分),查阅资料。
3
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础
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f(3分)能满足普法工作需要(1分)。
有固定的法治宣传教育阵地,并开展正常的普法活动(2
4
6、阵地建设
分);在门户网站上开辟法治宣传教育栏目,有法治宣传实地检查。
(4分)
内容,并能经常更新(2分);
7、队伍建设建立一支专兼职相结合的普法骨干队伍,并能开展正常工查阅计划、通2
(2分)作,注重法治宣传骨干的培训(2分)。
知、台帐。
结合本部门、本单位实际编发辅导资料,普法教材(资料)
3
8、教材配备
查阅资料、读
基本满足学法要求(1分),机关、企业经管人员人手不
(3分)
本。
少于一册“七五”普法读本,有学法笔记(2分)。
9、资料积累法治宣传教育工作档案整理规范有序,资料齐全,分类清
3
查阅台帐。
(3分)楚(2分),按时上报有关数据报表(1分)。
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f210、学法制r