XX年移动公司工会工作总结及XX年工作计划
XX移动通信工会XX年工作总结XX年工作计划XX年工作回顾
一年来，XX移动通信工会在分公司党委和上级工会的领导下，按照职责范围，围绕着“在党委领导下，与员工心连心，为员工办实事，给行政作支撑”的工作思路和“和谐、健康、快乐”的主题，以科学发展观为统领，认真贯彻“组织起来、切实维权”的工会工作方针，以生产为中心，以创新为动力，以推动员工建功立业为主线，以维护职工合法权益为重点，以服务公司发展大局、服务广大员工为根本出发点，围绕公司的发展战略和工作目标，维护员工权益、促进团队和谐、助力公司发展，在推动公司和谐稳健持续发展中发挥了工会应有的积极作用。现将XX年工作总结如下：一、认真落实职代会和司务公开制度，强化民主管理，为进一步搞好公司民主管理工作奠定基础始终把职代会制度、平等协商签订集体合同制度、司务公开制度作为企业民主政治建设的主渠道和维护广大员工权益的基本手段，不断丰富内涵、创新形式，有力地维护了
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f员工的各项权益。坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度。XX年12月31日组织召开了分公司三届四次职代会，张丽总经理出席会议并作重要讲话，指出工会要从“精神、指标、行为、形态”四个方面推动公司成为全省最有活力的公司；赵斌纪委书记、工会主席作题为《围绕卓越工程、实施幸福计划提升幸福指数、促进公司和谐稳定健康发展》的工作报告。会议增选了张丽同志、郭松林同志、史凯同志为职工代表，改选史凯同志为工会经审主任。听取了史凯同志作《XX年工会经费使用情况报告》，邹元勇同志作《民主生活会问题整改情况通报》，审议并通过《行政工作报告》和《工会工作报告》两个决议。为更好地发挥职代会民主管理民主监督作用，使广大职工充分行使民主权利，积极参政议政，XX职工代表参与了县公司新员工招聘，县公司集团客户组长竞聘，分公司片区经理资格竞聘，运维部交换班长竞聘、员工职级提升竞聘等工作，充分体现了职工代表参议权。保护了员工参政议政的热情，维护和促进了公司的和谐稳定大局。认真履行《集体合同》。认真执行对《集体合同》履约情况进行定期检查的规定，XX年初分公司工会汇同相关部门对XX年度集体合同履约情
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