般隐患，扣2分项，存在重大隐患，扣10分项。4）班组未开展风险预控管理，每年未开展危险源辨识和风险评估工作，扣5分。5）危险源辨识不全面，风险评估不准确，无评估记录，扣1分项。
实得分
1）班组禁止作为工程的发包方对外发包工程项目。
2）需要班组对外包工程项目进行安全交底的，交底人应认真
全面的进行安全交底，并有交底记录和双方签字。
1）班组对外发包工程，扣20分。
2）安全交底不认真，安全交底无记录，扣5
3）外包工程施工需要班组监护或管理的，监护人或项目负责
人应该始终在现场进行监护，检查安全措施是否到位，及时
分项。
3）外包工程施工监护不到位，外包工程施工
制止纠正违章违纪行为。
存在违章现象，扣5分次。
4
外包4）外来临时工参加班组工作前必须经班组安全知识和规程考
20
4）临时工未经班组安全培训考试合格即上岗，
工程试合格后方可上岗。
扣2分人。
5）临时工从事危险工作时，必须在班组有经验员工带领和监
5）临时工单独从事危险工作，无特种作业资
护下进行，并做好安全措施。禁止临时工在无监护下从事危
格临时工从事特种作业，扣10分次。
险工作，禁止无特种作业资格临时工从事特种作业。
6）进入危险场所作业，开工前监护人应将危险区域和部位、
6）临时工工作前，未进行安全交底，扣5分
次。
警告标志含义、安全注意事项向临时工交代清楚并要求其复
述，复述正确后方可开工。
7
f序号5
项目
应急管理
考评内容
标准分
评分标准
实得分
1）未根据班组实际，建立现场应急处置方案
1）加强班组应急管理，积极开展事故预想，针对班组生产实
际，制定相关的现场应急处置方案或应急措施。
或应急措施，扣5分。
152）未开展事故预想，未定期开展应急演练，
2）定期开展班组应急演练，提高班组应急处置能力和响应水
扣2分项。
平。
1）班组长应加强班组劳动保护和职业安全卫生工作，保障员
工在生产劳动中的职业健康。
2）开展“班组成员劳动安全互保”活动，签订班组安全互保
1）班组长对班组劳动保护和职业健康工作重
职业
责任书，实现“四不伤害”（不伤害他人，不伤害自己，不
视不足，劳动防护规定落实不到位，扣2分。
健康被他人所伤害，保护他人不受伤害）。
2）未签订班组安全互保责任书，扣5分。
6
与
15
3）根据班组实际，配齐必备的个人安全防护用品，如安全帽、
3）防护用品配备、保管不到位，扣2项。
劳动工作服、绝缘鞋、防砸鞋、护目镜、耐酸碱手套、防烫服，
4）r