东莞友禾电子有限公司
社会责任及职业健康安全承诺书
精品文档
致：美昌集团
为了保证企业在追求利润“最大化”的同时促进企业经营发展管理中的人性
化管理，共同打造和构建和谐社会的理念，重视人权和保护人权，保护员工的利
益和保护员工的职业健康，爱护人类生存的环境，在企业成长盈利的发展过程中，
贸易双方主动共同承担起企业应该承担的社会责任及员工职业健康安全，确保企
业经营中符合相关法律法规及EICC电子行业行为准则的标准要求。
东莞友禾电子有限公司特承诺如下：
第一部分：承诺内容
1不使用童工：
a供方须保证不可雇佣童工和未成年工或参与支持童工和未成年工的行
为；
b对于学校实习生，供方应与其所在学校签订实习协议
c员工一周的工作时间包括加班在内不应超过小时，不得暴露在危险
的、不安全的或是不卫生的环境中工作
2强迫性劳动：
a供方不可采取或支持强迫性劳动及其行为；
b供方不可强迫员工交纳押金或扣押身份证；
c供方不可雇佣监狱劳工或士兵；
d供方须保证工人工作时间外可自由活动保证工人有自由离辞职的权利
3职业健康及安全：
a供方须保证其员工有良好的工作环境并制定严格的内部规范并将其履
行作为一项主要义务其目标是不断提高安全性并对其员工及分包商的员工

f的安全评估指标进行常规监督
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b供方须承诺为所有的员工创造健康的工作环境，不管其工作职责和相关
风险如何
c供方须保证所有的在职员工和新进员工都接受有关健康与安全的培训特
别是对于重大职业健康安全风险的工作人员必须明确识别并进行岗位的安
全知识培训；
d供方须提供所有员工干净的厕所，可饮用的水和（在可能的情况下）员
工储藏食物的卫生设备
e供方须保证从开始经营之日起，其投资项目不得对员工或附近居民的健
康和安全构成威胁，生产活动与生产之产品遵守环保法律法规的相关要求，
减低对人类环境的影响；
f供方须保证工人的工作场所得消防通道及消防标识清晰可见；
g供方给工人提供住宿，须保证宿舍干净、安全与卫生，面积符合有关规
定，且提供足够的澡堂或淋浴场所等
h供方识别出影响员工的职业健康的危险源如危险化学品、噪音、有毒
有害作业等），对其制定控制措施、应急准备和响应措施，并遵循相关法律
法规
i供方须向供方和承包方通报与他们所提供的产品和服务有关的职业健康
安全信息
j供方须对已发生的事故、事件，不符合和潜在的不符合进行检查，并采
取有效的纠正和预r