教师教育教学目标管理考核细则
〔试行〕一、师德师风〔10分〕拥护党的方针政策，贯彻国家教育方针，自觉遵守法律法规，遵守学校规章制度，服从学校工作安排，忠于职守，崇德敬业，教书育人，为人师表，不违反《高关中学师德师风考核方法》的评10分。不胜任班主任、舍监及教学工作被撤换了的扣2分；教学工作中出现失误的每次扣05分；教师在教学工作中出现严重失误的，除行政处罚外，考核中扣3分；体罚学生或将学生赶出教室或有意造成学生辍学的扣3分；通过民主生活会、校长信箱或单行材料等形式为学校建设和发展建言献策，每采纳一条加05分；能承担教学以外的工作且按时完成质量好的可加05分；见义勇为，舍己救人者每次加3分。二、民主评议〔15分〕1学生评估〔10分〕关心热爱学生：从课堂教学、课后辅导、作业批阅、学生管理等方面向学生问卷。〔满100分，按学生评价分×10计算分值〕〔参与学生：每班5人〕2教师互评〔5分〕同组教师及学校领导给每位教师根据工作表现、工作业绩、能力、师德师风评估打分。三、计划教案〔8分〕每学期总的教学目的明确，重点突出，结合实际，措施具体，进
f度适当者可评1分，次者酌情减分，无计划者以0分计。能认真备课，每节课有教学目的、要求、重点、难点、教法，并书写标准，到达备课要求，评7分，不按时完成每一节扣05分，〔教案备次见作业教案批次时数规定表〕；假设在教案展评中获“优秀教案”者加03分。常规检查中有失误的每一次扣03分，情节严重者视情节扣23分。
负责实施：教导处四、批改作业〔10分〕能认真批改作业，并全收全改到达规定次数者评8分〔各科规定批次见附表〕，学生评估2分，〔体育、音乐教师此项可评为9分〕〔批改次数分散者，以某批改次数百分率最高者计算〕。假设达不到者，缺一次，按作业批改次数的平均系数扣分。常规检查中有失误的扣03分，情节严重者视情节扣23分，收齐率上每缺一本扣005分。
负责实施：教导处五、专题辅导〔2分〕认真辅导学生开展第二课堂活动，或举办校内学术讲座每进行一次主要负责人评05分，获校、县、州、省、国家级奖励者分别加03、05、1、15、2分。学生在学科竞赛中获得县、州、省、国家级奖励者，给指导教师分别加03、05、1、15分。
负责实施：教研组、政教处六、教研培训论文〔4分〕积极参加教研活动，勇于进行教改探索和创新，全勤者评3分，假设旷一次扣1分：另外，此项中教研组长有1分的浮动分〔可r