：薪酬福利管理
责
工作初步制定有竞争性的薪酬管理制度，并提交上级领导修改；
f四
任务负责员工活动的组织及节日的福利；
工作协作关系：
内部协调关系
各部门
外部协调关系人事局、总公司相关单位及部门
任职资格：
教育背景
大学本科以上学历，人力资源管理，企业管理，工商管理等相关专业
工作经验
三年以上相关工作经验
知识技能
熟悉国家劳动法；熟练使用办公软件；具备基本的网络知识；具有较强的写作、沟通及表达能力。
个人素质
开朗踏实沟通能力强
备注：
任职人
部门经理
（四）行政专员职位说明书
行政专员职位说明书
岗位名称所在部门直接上级
行政专员人事行政部人事行政主管
职位编号现任职者岗位定编
ZBXZ004杨月婷1人
所属下级
暂无
岗位分析日期
职位概述
负责前台接待、后勤保障、行政管理等工作，为公司内外提供支持和服务。
职责与工作任务：
职责描述：公司客户及面试人员接待
职
责
工作前台接待，咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；
一
任务负责公司快递、信件、包裹的收发工作；
f职责描述：固定资产管理
职
责二
工作任务
对资产建立台账，做好出入库记录，定期盘点；及时供应日常办公用品等，建立台账、对使用情况进行监督；
做好每月的资产调拨，清晰可查；
职职责描述：考勤管理
责
工作监管各位员工上班打卡、销客、钉钉软件使用情况、办公环境卫生等；
三
任务负责统计每日、每周、每月在钉钉中工作汇报情况；
职职责描述：采购
责
工作负责公司日常用品的采购；
四
任务各项采购的及时报销、入库；
工作协作关系：
内部协调关系
各部门
外部协调关系人事局总公司相关单位及部门
任职资格：教育背景工作经验
知识技能
个人素质
大学专科以上学历，人力资源管理，企业管理，工商管理等相关专业三年以上相关工作经验熟悉国家劳动法；熟练使用办公软件；具备基本的网络知识；具有较强的写作、沟通及表达能力。善良踏实责任感
备注：
任职人
部门经理
（五）雍和宫行政专员职位说明书
行政专员职位说明书
岗位名称
行政专员
职位编号
ZBRS005
f所在部门
人事行政部
现任职者
史宝莲
直接上级
人事行政主管
岗位定编
1人
所属下级
暂无
岗位分析日期
2017年8月28日
职位概述
负责前台接待、后勤保障、行政管理等工作，为公司内外提供支持和服务。
职责与工作任务：
职责描述：前台接待
职
责
工作雍和宫前台接待，咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；
一
任务负责公司快r