二级人力资源管理师考试心得总结
作者：董开专发布日期：20090908
内容介绍
第一、至少要通读教材一遍以上，对教材上的内容都基本上心里都有一个数，不要求非要知道哪个内容在第几页，但至少能在碰到不记得的习题（单项或多选以及简答题）时能够两三下就可以翻书找到相应的内容。第二、要熟记各章节的要点。要点要在理解的基础上去记它，可以自己总结一遍这些要点。如果总结不来，那只能用笨办法，把书上的的要点分类汇聚到一个笔记本子上，每天都看一遍，两个月下来，不记住也成习惯了。考试的时候甚至可以看到简答题的题目就可以凭自己的印象就能把简答题的要点写出来，其实简答题就是答要点，这可以在考试时节省大量的思考时间。而且答案例分析题时还是要用到相关的知识要点的如人力资源规划、培训与考核、绩效考评的存在问题及其解决方法等等要点的。这体现出来你对相关理论和操作知识要点的掌握和运用。（技能试卷这部分我已经把总结的重点简答题发给了大家，希望大家把题目的答案做一做，记一记，背一背）第三、理论知识要多做题目，特别是对自己在平时工作中没怎么接触过的内容，就更加要多做题目了，只有通过做题目，才能检查出来你对哪些知识点没有掌握或已经掌握了，如果光是看书，很多人的感觉是看书时基本上什么都知道了，但是一关上书，又什么也想不起来了，特别是在做题目时，看到有的题目在不敢肯定答案的时候，总有一种是曾相识的感觉，但是就是想不起了是在书的那一页。我自己就是通过做设计的这套理论知识习题集，从头到尾做了不下10遍，通过强化训练，考试起来就举重若轻了。注意一定要通过做题的方式知道习题集中题目在教材中的出处，即知道题目出自哪一页，否则仅仅看看答案而不知道错在哪儿，进展也不大。在做习题集时，可以边做边对答案，具体方法是：可以凭自己的记忆和印象做完一章的单项（或多项）选择题，至于答案你可以写在题目后面或前面，像考试时那样填涂答案一样，只不过现在是写ABCDE而不是涂，做完一章后再核对答案，把做错的用红色（比较醒目）笔改正过来，同时马上去翻书，把错的题目所在教材中的知识点位置找出来并把该页码标注在该题目的相应位置以便下次能够迅速地找到，并用红色把知识点内容标识下来，反复的看几遍，至于做对的题目，你应该有一定的印象了吧，估计应该也知道其所在教材中的位置吧，这是一个做题、看书（补漏）、记忆理解记忆的过程。用这个方法把整套习题集先做一遍，中间不要停r