劳动合同书
上海公司劳动合同书
甲方：乙方：
f甲方：住所地：
法定代表人：
乙方：性别：出生日期：文化程度：身份证号码：户口所在地：家庭住址：联系电话：参加工作起始时间：
劳动合同书
鉴于：
1、甲方是依法成立的独立法人，具有依法支付劳动报酬、缴纳社会保险费、提供劳动保护及劳动条件、能够独立承担责任的民事主体；
2、乙方为合格的劳动合同订立主体，并与其他单位无劳动关系，乙方保证在签订劳动合同时向甲方提供的各种文件、证书以及相关资料是真实的，无重大遗漏和误导。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其它有关法律、法规
的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，并共同遵守合同所列条款。
本合同签订地为中华人民共和国
市。
第一章劳动合同期限
第一条甲乙双方约定按下列第种方式确定“劳动合同期限”：
1、有固定期限的劳动合同：期限自
年月日起至
年月日止，
并约定试用期自
年月日起至
年月日止。
2、无固定期限的劳动合同：自
年月日起，并约定试用期自
年月
日起至
年月日止。
3、以完成一定工作任务为劳动合同期限：自
年月日起至甲方出具工作任务
完成书面证明之日止。
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f第二章工作内容和工作地点
劳动合同书
第二条乙方同意根据甲方工作需要，在甲方
部门担任
工作。
第三条乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作，并达到规定的质量标准。
第四条乙方的工作地点根据其工作岗位需要由甲方另行确定。
第五条在以下情形下，甲方可以对乙方工作岗位进行调整：
1、经乙方提出，甲方同意对乙方岗位进行调整的；
2、经考核，乙方不能胜任现工作的；
3、甲方根据工作需要或生产经营状况，对乙方的工作岗位进行变更的；
4、其他依照法律法规规定或双方约定可对乙方工作岗位进行调整的情形。
第三章工作时间和休息休假
第六条乙方的工作时间和休息休假依据国家法律法规和甲方的有关规定执行。
第四章劳动报酬
第七条第八条
甲方根据自身薪酬制度及乙方的岗位职责确定乙方薪酬，并保证乙方在法定工作时间或约定的工作时间内提供了正常劳动时该薪酬不低于国家及当地规定的最低工资标准。甲方每月按时为乙方发放上月工资。乙方的薪酬标准将随本人工作业绩、部门绩效及甲方的整体经营状况的变化而变化。根据“岗变薪变”的原则，如乙方的工作岗位出现变化，甲方也有权根据乙方新的岗位职责对其薪酬标准进行重新核定。
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