员工证件等相关物品。计算员工考勤（实际工作日截止到通知离职日前一天），由经办人及人力资源中心负责人签名确认。（人力资源中心需将收回物品登记在册）③投资研发中心：软件光盘、业务账号等相关资料，并由经办人及部门负责人签名确认。④品牌中心：收回离职人员公司宣传文件、公司宣传品等相关资料，并由经办人及部门负责人签名确认。⑤财务中心：对离职员工借支状况进行审核，由经办人及财务中心负责人签名确认。⑥离职员工：在《员工离职交接表》上，对离职交接内容签名确认。⑦总经理签字确认。4．薪资核算：辞职人员统一在每月实际发薪日结清所有薪资。辞退和开除人员在离职3日内结清所有薪资，如造成公司损失的，在薪资中扣除。由人力资源中心填写《离职员工工资发放通知单》，报给财务中心，由财务中心统一造册发放。
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