（股东代表）认为会议审议的提案内容尚有缺陷或缺乏有说服力的证明材料或论证不充分或有其他影响股东（股东代表）做出正确判断的情况，由主持人在征得与会股东意见后可暂缓表决，并责成公司有关部门进行修改、补充、完善后，再提请会议审议。暂缓表决的事项应在股东会决议或纪要中做出说明。第三十条股东会对所有列入议事日程的提案应当进行逐项审议，无正当理由不得不予审议。第三十一条经过审议，股东（股东代表）对提案提出意见，多数股东（股东代表）认为意见合理并可在会议当场对提案内容进行修改的，可由提案人当场进行修改后再表决。第三十二条会议主持人根据表决结果决定股东会决议是否通过，并应当在会上
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《股东会议事规则》
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公布表决结果，决议的表决结果载入会议纪录。第七章股东会记录
第三十三条股东会会议记录由董事长指定专人负责，记载的内容包括：（一）出席股东会的股东及代理人姓名、职务；（二）召开会议的日期、地点；（三）会议主持人、记录人姓名、列席人员的姓名；（四）会议的议程；（五）各发言人对审议事项的发言要点；（六）每一表决事项的表决结果；（七）股东会认为和《公司章程》规定应当载入会议记录的其它内容；（八）为客观记录会议议程，对特殊重大会议决议，必要时可同步录音。在股东会会议记录的基础上，可制作股东会会议纪要，用来记载股东（股东代表）对所通过决议的补充说明、附加建议或意见、对未形成决议的提案的说明和其他重要的会议内容。第三十四条股东会会议记录（纪要）由出席会议的股东（股东代表）和记录员签字，并作为公司档案由档案室永久保存。股东（股东代表）有权查阅股东会会议记录（纪要）。
第八章股东会决议的执行第三十五条股东会形成的决议，由执行董事负责组织贯彻，并按决议的内容和责权分工责成公司经理层具体实施承办；股东会决议要求监事办理的事项，直接由监事召集人组织实施。第三十六条决议事项的执行结果由经理向执行董事报告，并由执行董事向下次股东会报告；涉及监事实施的事项，由监事直接向股东会报告，必要时，可向执行董事通报有关情况。
第九章董事奖惩第三十七条根据公司年度经营计划，执行董事制订年度奖惩办法，规定奖惩的条件和奖惩额度，报股东会批准。股东会依照该年度计划完成情况和年度奖惩办法决定对执行董事成员进行奖惩。第三十八条执行董事工作成绩突出，对公司发展做出重大贡献的，经股东r