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幼儿园园长劳动合同
甲方：___________________________乙方：___________________________签订日期：_______年______月______日
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f甲方聘用单位：法定代表人（主要负责人）甲方地址：联系电话：乙方受聘人：身份证号码：家庭住址：联系电话：根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限合同。自年月日起，至年月日止。二、工作内容与工作量第二条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力，聘乙方的工作岗位为。第三条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以调整乙方的工作岗位。第四条乙方工作量为每周5个工作日。甲方安排乙方按照其岗位职责完成各项工作。乙方应根据甲方的合法要求，按时按质完成工作任务。在保证完成规定工作任务前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。三、工作条件与劳动保护
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f第五条甲方为乙方提供必要的工作条件和设施设备，建立健全的管理制度，确保乙方工作的正常安全进行。四、工作报酬、保险与福利待遇第六条1、甲方现聘乙方为幼儿园园长一职，工资报酬为固定工资5000元（含基本工资、全勤工资、管理工资、安全奖励等）；2、效益工资为每生每月10元，如收费达1200元月且学生达200人以上，则效益工资为每生每月20元（少于200人则按10元计算），如收费达1500元月且学生达200人以上，则效益工资为每生每月30元（少于200人则按20元计算）；3、在合同期内，幼儿园按照国家规定为乙方购买社保；4、甲方根据乙方的工作岗位，每月20日支付乙方上月工资。如遇双休或节假日，则日期顺延；5、一年发放12个月工资；6、如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。并根据乙方的工作岗位，确定对应的工资报酬。第七条甲方依法为乙方办理社会保险。甲乙双方按国家有关规定缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。五、工作纪律、奖励与惩处第八条甲方按照国家的有关规定制定相关规章制度，负责对乙方的工作进行考核。
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f第九条乙方应当认真履行法定义务，遵守甲方依法制订的规章制度；遵守职业道德；维护甲方声誉；爱护甲方财产；按甲方的要求完成教育教学任务。乙方违反劳动纪律，甲方r