政策，多收、乱收或者私自收取费用，情节严重的，属科室的，科室主要负责人和当事人各扣10分；属个人工作失误造成多收的，扣个人5分；情节严重的，科室主要负责人盒当事人各扣20分。1、无正当理由不参加社会公益活动扣10分；2、造成严重后果的扣10分；3、故意捏造或歪曲事实，诬告陷害他人，损害单位及他人名誉的扣10分；4、科室之间或同事间闹不团结，工作受到严重影响的扣科室当事人10分；造成严重影响的扣10分
4
f严谨求实，努力提高专业技术水平
10分
积极参加在职培训，刻苦钻研业务技术，精益求精，努力学习新知识、新技术，提高专业技术水平；增强责任意识，防范医疗差错、医疗事故的发生。
1、查医院相关记录2、查医疗纠纷事故登记表
1、有发明创新或开展新项目、新技术获行政部门表彰的，加5分；属于集体发明创新的，取前3名，每名加2分；2、在工作中责任心强，认真细致，及时发现、指出他人的工作差错，从而避免出现医疗差错或责任事故的加5分。
1、工作中出现一般差错、未造成不良影响的扣3分；2、发生较大差错、造成不良影响的扣5分；3、发生医疗事故负有完全或主要责任的扣10分。
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