的人
23非营利性既是事业单位区别于企业所在，也是推进事业单位分类改革，推动企业化事业单位走向市场化的重要依据。（）24在传统的计划经济体制下，整个事业单位系统具有行政性。（）25“赏罚政之柄也”，这句话表现只需要用奖励和惩罚进行激励即可。（）26事业单位是为满足社会精神和文化产品的需求而存在的社会性组织，因此，实行事业单位设置的社会化应该是我国事业单位体制改革的方向。（）27某公司下属公司的会计科长一方面要向分公司经理报告工作，另一方面又要遵守由总公司财务经理制定的组织目标并由此开展工作，由此可推断，该科长的直接主管是总公司财务经理。（）28领导风格理论是由苏联管理学家斯托根梯与沙特尔创立的。（）29组织是管理的载体和基本途径，管理则是组织的必然要求和基本机能。（）30目标管理之所以被视为一种“自我控制”的方法，是因为工作的执行者同时也是成果的衡量者和控制者。（）二、单项选择题（以下各题的备选答案中都只有一个是最符合题意的，请将其选出，并在答题卡上将对应题号后相应字母涂黑。每小题1分，共40分）31对于管理来说，（）是激发创新思维的首要因素。A意志B情感C目标D经验32市场拉动型技术创新的最早动力是直接受到利益驱动，是由于消费者占据了市场拉动型创新的主导地位、技术专家跟随市场需求做出反应。其源头是（）。A市场需求B专家的兴趣C基础科学的研究D以上均不正确33有计划、有目的、有组织的创新取得成功的机会（）自发创新。A远远大于B远远小于C等于D无法比较34行政方法的权威性主要来源于法律的权威性，但与法律方法的权威性相比较，其权威性（）一个层次。A低B高C同D无法判断35企业管理创新的主体是（），他们都是企业管理创新的谋划者和实践者。A组织中的全体员工B管理者C管理专家D核心人物36管理学中（）是指管理主体通过与管理对象的双向信息交流而建立起相互信任、相互理解的关系，从而达到预定的管理目标的方法。A情感方法B传播方法C经济方法D行政方法37经济方法的特点主要包括诱导性、间接性、灵活性、（）等。A平等性B强制性C权威性D针对性38运用法律方法进行管理，不仅强调事后的惩罚，更重要的还在于事前对人们起到指导、教育和警示的作用，使人们自觉遵守管理规则，从而大幅度减少不确定性，提高管理的效率。这反映了法律方法具有（）的特点。A规范性B预防性C稳定性D强制性39按管理对象的性质r