招
聘
聘
通过
签订临时合同
转岗试用或辞退
不合格试用期
合格
办理转正手续
签订正式劳动合同
102内部招聘
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用人单位提出用人申请
批准
f
同意
附录附录1：《人员需求申请表》附录2：《员工档案登记表》附录3：《面试记录表》附录1
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f
申请部门现有人数
增加原因
需求岗位
学历
岗技能
位
要
工作经验
求其他要求
要求到岗时间申请人：
人员需求申请表
申请日期需求人数
性别
审核：
批准：
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f
附录2
应聘人员登记表
姓名政治面貌最高学历毕业时间驾照本人手机紧急联系
人
称谓
性别婚姻状况专业学位爱好身份证号码关系
姓名
民族
出生年月毕业学校职称
照片
外语程度
电脑水平
现居住地
手机号码
地址
年龄
现居住地
职位
联系方式
家庭成员
起止时间
教育培训经历
学校培训机构
专业培训内容
取得学历
备注
起止时间
主要工作经历
工作单位
工作岗位
证明人及电话
是否生过重病或传染病申请职位
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是□否□
期望工资
是否参加某些违法团体或组织其它要求
是□否□
f
自我评价本人承诺以上所有信息真实有效，如在聘用中被发现不符事实，则公司有权停止聘用。
签名：
日期：
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f附录3：
应聘者姓名初试意见：
用人单位主管
面试主管副总：评价
总经理：

面试评价表
应聘岗位
面试日期
姓名：
时间：
姓名：
时间：
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