人力资源部经理（664）工程技术人员（616）质保部经理（724）PMC经理（714）财务部经理（694）工程部经理784生产部经理（768）营业部经理（764）总经理892每个等级的平均点数：W89232481871
f下面是根据职位等级点数配置表制作的职位等级分布表：下面是根据职位等级点数配置表制作的职位等级分布表：职位等级点数配置表制作的职位等级分布表
点数总经理工程部经理生产部经理营业部经理质保部经理PMC经理财务部经理人力资源部经理工程部技术人员营销人员生产部技术人员质保部人员采购人员人力资源专员会计出纳仓库管理员司机、门卫、后勤人员一二三四五六七八892784768764724714769664616586566514500476466450372324
职位等级
从上面的职位等级分布表中可清晰的看出，仓库管理员、司机、门卫、后勤人员处于最低级第一等级，会计、出纳处于第二等级，质保人员、采购人员、人
f力资源专员处于第三等级，营销人员、生产部技术人员处于第四等级，人力资源部经理和工程部技术人员处于第五等级，质保部经理、PMC经理、财务部经理处于第六等级，工程部经理、财务部经理、营业部经理处于第七等级，总经理出去最高第八等级。
三
新宇轩模具公司薪酬的构成新宇轩模具公司薪酬的构成公司薪
公司的薪酬构成为（以月为单位）：员工薪酬基本工资可变工资奖金福利员工薪酬基本工资可变工资奖金E基本工资：通过职位要素计点法得出各岗位的薪酬点数根据各岗位的薪酬点数得出职位薪酬等级结构根据评价点数和市场薪酬水平计算出市场水平总点数工资结合职位评价点数和市场薪酬水平得出职位基本工资基本工资总点数工资×（职位评价点数总点数）其表格如下：其表格如下：基本工资与工作评价对照表
职位名称总经理人力资源部经理财务部经理生产部经理PMC部经理营业部经理质保部经理工程部经理人力资源专员会计
工作评价点数892664694768714764724786476466
总点数1000100010001000100010001000100010001000
总点数工资6000600060006000600060006000600060006000
基本工资（元）5352398441644608428445844344471628562796
f出纳生产部技术人员采购员仓库管理员营业人员质保人员工程部技术人员司机、门卫、后勤人员
450566500372586514616324
10001000100010001000100010001000
60006000600060006000600060006000
27003396300022323516308436961944
一、绩效工资（一）月度绩效考核结果主要用来确定主管级以下各岗位的实际绩效工资：1、岗位绩效工资由员工所在r