劳动能力的患病或者负伤，在规定的医疗期内的女职工在孕期、产期、哺乳期内的在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年法律、行政法规规定的其他情形
有条件支付无需支付无需支付需支付需支付无需支付继续履行或支付赔偿金（2倍经济补偿金）
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