全球旧事资料 分类
诉人立即为全厂员工补缴各项社会保险费用。请求事项的法律依据:关于第一项请求的法律依据,根据《中华人民共和国劳动法》第三条、第四十一条、第五十条《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第三十一条国务院《关于职工工作时间的规定》、《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳动部《工资支付暂行规定》第十三条《广东省工资支付条例》第十七条、第二十一条、第四十四条、第五十四条等规定,用人单位安排劳动者在法定工作时间外加班加点的,应当向劳动者支付不低于正常工作时间工资的150、200、300的报酬。我在职期间,被投诉人在工作日延长我工作时间累计352个小时,应支付我加班费元计算方法:1600元月÷天×8小时×352小时×150被投诉人在休息日安排我加班累计300小时,应支付我加班费元计算方法:1600元月÷天×8小时×300小时×200,两项加班费合共元。被投诉人在每次向我支付工资时均未依法及时足额支付给我,依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定,还需要加付25的经济补偿金元元×25。
f投诉人XX年4月14日至8月20日加班明细:4月份:十二个工作日:14号、15号、16号、19号、20号、22号、23号、26号、27号、28号、29号、30号四个休息日:17号、18号、24号、25号。5月份:十八个工作日:4号、5号、6号、7号、10号、12号、13号、14号、17号、18号、19号、20号、24号、25号、26号、27号、28号、31号十个休息日:2号、3号、8号、9号、15号、16号、22号、23号、29号、30号。6月份:十八个工作日:2号、3号、4号、7号、8号、9号、10号、14号、15号、17号、18号、22号、23号、24号、25号、28号、29号、30号八个休息日:5号、6号、12号、13号、19号、20号、26号、27号。7月份:十七个工作日:2号、5号、6号、7号、8号、9号、12号、13号、19号、20号、22号、23号、26号、27号、28号、29号、30号八个休息日:3号、4号、10号、17号、18号、24号、25号、31号。8月份:十四个工作日:2号、3号、4号、5号、6号、9号、10号、12号、13号、16号、17号、18号、19号、20号四个休息日:7号、8号、14号、15号。关于第二项请求的法律依据,根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条之规定,用人单位与劳动
f者建立劳动关系后,应当在一个月内订立书面劳动合同超过一个月未订立的,应当向劳动者支付二倍的工资。本案中,被投诉人一直未与我依法订立书r
好听全球资料 返回顶部