节处罚方式
1对形成执法过错的责任人，视情节轻重和危害程度，给予以下处理：一批评教育；二责令检查；三通报批评；四行政处分。2有下列情形之一的，应当从重追究责任：一因谋取私利、徇私枉法造成执法过错的；二情节恶劣，后果严重的；三屡次发生执法过错的；四隐匿执法过错证据或者采取其他方式对抗处理的。（五）责任
f追究程序按照《行政过错责任追究实施办法》（附件四）进行。（六）受到过错责任追究者，对处理不服的，可口头或书面向理事会申诉。受理申诉部门一般应在一个月内组织复议或复查，并将结果口头或书面通知申诉人。复查认为原处理、处分不当的，应提交原做出处理决定的会议或部门讨论做出纠正的决定。第七节职能、职责、执法内容、工作流程分解一．理事会领导岗位职责根据残疾人法律、法规、规章及《巩留县残联职能配制、内设机构和人员编制规定》所规定的法定职能，本会履行下列职能。1、组织贯彻执行残疾人管理的法律、法规和规章；2、组织、实施全县残疾人的康复工作。3、安置残疾人就业，收取就业保障金。4、改善残疾人参与社会生活的环境和条件；开展残疾人教育、文化、体育、用品供应、福利、社会服务、无障碍设施和残疾预防等工作。5、研究提出实施残疾人事业的政策规划和计划，对开展残疾人康复、教育、劳动就业、文化、体育等有关业务领域的工作进行指导和管理。6、指导乡镇、街道残联工作，指导和管理残疾人群众组织。7、完成县政府领导交办的其他工作。二．行政过错责任划分与承担承办人故意或者过失导致行政过错后果发生的，由承办人承担责任。逐级报批的事项，应分别不同情况承担不
f同责任：（一）承办人呈报的事项事实错误或依据法律、法规不当上级未发现而审批同意造成行政过错的承办人承担主要责任批准者应负失职的责任。（二）承办人所呈报的审批事项有错误审批人已经发现未做纠正而仍批准造成行政过错的承办人和审批人都要追究责任但审批人应负主要责任。（三）由于承办人弄虚作假、徇私舞弊、隐瞒事实真相等原因，致使审批人不能正确履行审核、批准职责，导致行政过错后果发生的，追究承办人的责任。（四）审核人不采纳或改变承办人正确意见，导致行政过错后果发生的，追究审核人的责任。（五）审核人不报请批准人批准直接做出决定，导致行政过错后果发生的，追究审核人的责任。（六）批准人不采纳或改变承办人、r