式结构53通过沟通的含义可以看出沟通最关键的环节是（）。A．信息的传递B．对信息的了解54外部环境是指对组织的绩效起着潜在影响的外部因素，它又分为（）。A．宏观环境B．产业环境55为了对备选方案进行准确的评价，计划工作者需要做好以下工作：（）。B确定具体评价指标D确定指标的权重56为了有效的实现组织的战略远景，就是（AD目标、目的）57为了执行和实施战略目标而做出的决策，如财务决策、销售计划决策等，就是（）。A．战术性决策B．策略性决策58物质环境是指组织所拥有的各种资源，主要包括（）等。A．人力资源B．物力资源C．财力资源D．技术资源59物质文化是企业文化外在形象的具体体现，包括（）。A．产品设计B．产品质量C．厂容厂貌D．员工服饰60下列沟通障碍中，属于组织障碍的有（）。A．地位差异B．目标差异C．缺乏正式沟通渠道D．协调不够61下列选项，（ACD销售额、成本总额、工资总额）62现代组织理论强调组织结构的设计应具有弹性，也就是说（）都要随环境的变化而变动。A．组织的部门机构B．职责的规定D．职位的安排63新希望集团从生产资料起家，这种发展战略属于（CD无关联多元化、复合多元化）64信息沟通一般包含下列环节（）。A．信息源发出经过编码的信息B．通过一定的媒介传递信息C．接受者接受信息并解码D．信息反馈65需要层次理论中，下列选项属于安全需要的有（）。B．生活要得到基本保障C．避免人身伤害，失业保障D．年老时有所依靠66许多学者认为组织结构的特征可以描述为复杂性、正规化、职权层级和集权化。由此可以将组织结构形式分为两大类：（）。A．机械式组织B．有机式组织67一个组织的战略体系从上到下可以分为三个层次，正确的排序为：（）。A．职能战略B．业务层战略D．公司层战略68一体化发展战略是一种扩展组织经营范围的战略，它主要有两种表现形式，即（）A．前向一体化战略B．后向一体化战略69以满足组织成员的需要为出发点配置人员，要考虑的是：（）。A．每个人都有合适的岗位B．每个职位都符合员工发展的需要70以下选项中，（）属于备选方案的评价指标。A收益B成本C期限D风险71影响组织结构设计的因素有很多，比如（）等。A．战略B．技术C．环境D．组织规模
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f72用数字形式表示的计划是预算。如选项：（）。A销售费用预算C广告预算D成本预算73用于衡量工作绩效的各种信息应满足（）等方面的要求r