不同。图书管理人员对素质提高的需求与目的不尽相同或为了适应工需要努力提高自身政治、业务素质；或为提职、晋级需要而取得相应文凭；或为改善个人目前的地位或处境；或为掌握更广博的知识和技能；甚至为