会保险向××××的调转工作。
表五××××社会保险立户时间表养老保险时间5月24日工伤保险9月2日医疗保险10月9日
如表六所示，2013年1～11月份，××××、××××、××××社会保险费缴纳总计34169869元。因12月份的员工流动趋于稳定，缴纳保险的人数不会有较大变化，故可预计2013年××××缴纳社会保险总额约为95000元，××××约为259000元，××××约为37880元，合计：391880元。
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f表六2013年1～11月份××××、××××、××××缴纳社保金额统计
月份养老
××××
医疗工伤养老
××××
医疗工伤养老
××××
医疗工伤
1234567891011
合计
1591271591274339934339934701594701595063254701598675936886268886265547887
57948579481582351726201870051870051870051870052722102884263532902108697
3342933429445724457244572445724457232889411124385357557465129
79565283181810488141157312108498011211461084980136498032076342114046203496215846324
3596253452403164704603204603204747054747054747056659968605888443725737046
942098813191170911709117091170931871151131096321891151863741240441
1084981084981084981476581838241838241838241838242793683277103677102183236
431554315543155431557192571925719257192589232139416155632844600
9117911791179117911791171370419185294543973239732196509
表七为截止2013年11月各险种的参保人数，其中养老保险参保人数占××××、××××、××××实际总人数的61，医疗保险占62，工伤保险占77（图2、3、4），未参保者多为试用期、灵活就业和已过参保年龄（仅限工伤保险）的员工。
表七截止2013年11月份××××、××××、××××社会保险缴纳人数统计月份11月实际总人数
××××
养老医疗工伤养老
××××
医疗工伤养老
××××
医疗工伤
21
2131
21
49
5185
68
9
914
11
图2养老保险参保比例
图3医疗保险参保比例
图4工伤保险参保比例
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f（五）完成集团人力资源部分管理制度的沟通与文件编制工作：表八为2013年7月至今，完成或正在编制、正在讨论研究的人力资源管理制度文件明细，除部门职责及各岗位职位说明书外，招聘、绩效、定岗定编、人才接替方面的管理制度均已编制完成。
表八编制的人力资源管理制度文件明细序号制度名称完成时间章节内容①总则；②招聘组织管理；③招聘的计划；④人员招聘；⑤面试甄选；⑥员工录用及离职；⑦招聘评估；⑧附则①总则；②责权划分；③工作流程；④流程解释及管理细9月则；⑤恒热集团（各子公司）组织r