德品质、遵纪守法、工作实绩等情况进行考核。对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，从高分到低分依次等额递补。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。五公示和审批聘用。对体检、考察合格的拟聘用人员，在芜湖长江大桥开发区网站按规定公示7天，对公示无异议的人员，履行审批聘用手续。本次招聘工作接受区纪检监察部门全程监督。四、待遇和管理聘用人员实行劳动合同管理，购买五险一金，工资待遇参照《芜湖长江大桥经济开发区管委会机关聘用人员管理办法试行》规定执行。
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