保险公司高级管理人员培训管理办法
第一章总则第一条为加强保险公司高级管理人员队伍建设，规范保险公司高级管理人员行为，强化风险意识、创新意识和诚信意识，推动保险公司规范运作，依据《公司法》《保险法》及中国保监会有关、规章和监管规定，制定本办法。第二条本办法所称保险公司高级管理人员是指：
（一）董事长、总经理；（二）董事、独立董事、监事；（三）副总经理；（四）财务负责人、合规负责人、总精算师；（五）董事会秘书；（六）分支机构负责人；（七）其他高级管理人员。中国保监会及其派出机构组织实施的保险资产管理公司及保险中介机构的高级管理人员的培训参照本《办法》执行。第三条保险公司高级管理人员培训工作应当遵循以下原则：（一）分类培训，按需施教。根据培训对象职务和工作性质的不同，分级分类地开展培训，增强培训的针对性和实效性。（二）联系实际，学以致用。培训内容紧扣保险业的特点和发
f展的新形势，切实提高解决实际问题的能力。（三）全面实施，保证质量。培训面向保险公司及其分支机构所有高级管理人员，实现行业整体素质和水平的提高。必须接受中国保监第四条保险公司高级管理人员在任职期间，会组织的持续教育培训，并取得培训合格证书。中国保监会将对保险公司高级管理人员参加培训情况及培训考核情况进行记录，并将其作为任职资格审查的一项重要内容。第五条保险公司高级管理人员培训包括资格培训和后续培训。第六条衡”。第七条培训工作应坚持与时俱进、改革创新，不断创新培训内容，改进培训方式，整合培训资源，优化培训队伍，推进培训工作的理论创新、制度创新和管理创新。保险公司高级管理人员培训坚持“费用自理，收支平
第二章培训内容
第八条
保险公司高级管理人员须接受保险业改革与发展理
论，保险业发展政策和监管政策等方面的培训。第九条第九条保险公司董事长、总经理培训内容主要包括国家有关法律、法规，国内外保险市场发展的现状、问题与趋势，保险公司运作的法律框架、法律问题，保险公司治理的基本原则、基本现状及最新政策趋向，资本运作与战略管理，公司投资决策分析，投资
f者关系管理，当今经济金融情况分析，董事长和总经理的基本权利、义务和法律责任等。、监事培训内容主要包第十条保险公司董事（独立董事除外）括保险公司运作法律框架，保险市场发展的现状、存在问题、监管要求，保险公司发展战略，内部稽核和内部控制，保险公r