关于综合计算工时工作制的申请报告
XXXX人力资源和社会保障局：
我公司注册地址为营，现有职工人。，公司主
我公司生产一线岗位及部分辅助岗位，多工种多岗位需连续作业，不能完全按标准工时执行工时制度，需要执行综合计算工时工作制。主要涉及以下岗位和人员：1、反应工4人，主要负责产品的反应操作等。根据生产的周期性特点，每两周可安排休息2天。2、投料员3人，主要负责将投料工作。根据生产的周期性特点，每两周可安排休息2天。3、包装工12人，主要负责产品的包装工作。根据生产的周期性特点，每两周可安排休息2天。4、搬运工共4人，主要负责货物的搬运要求装卸货物。该岗位的工作特点是到货时间的不确定性，但企业可确保员工平均每周至少能有1天休息。我公司对于申报综合计算工时工作制的岗位将严格执行考勤登记制度，如果在计算周期内职工的工作时间超出标准工时总工时数，公司按国家和佛山市有关规定支付加班工资，同时保证职工的休息权利。针对公司准备申请综合计算工时工作制，公司已在2011年公示，并于年月日召开了职工代表大会。月日进行了
我单位部分岗位的工作情况符合穗劳社函〔2009〕296号第三条的规定，因此申请生产工、搬运工共23人实行综合计算工时工作制，综合计算工时工作制的计算周期为年，采用轮班作业和调休等工作方式和休息休假制度。
XXXXX（单位名称）年月日
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