关于在全站创先争优活动中开展领导点评的关于在全站创先争优活动中开展领导点评的实施方案
各党支部、站属各部门：领导点评是推进创先争优活动重要方式之一。做好领导点评工作，是督促党支部和党员践行公开承诺的重要举措，是进一步推进创先争优活动深入发展的重要途径，是确保活动取得实效的重要措施。根据县委创先争优活动领导小组的要求，现就做好领导点评工作提出如下意见：一、点评工作安排（一）领导点评的主体和对象1、对支部和支部书记的点评。根据联系点安排，由站党总支书记实施点评。2、对党员个人的点评。各支部所属党员由支部书记实施点评。3、对党总支成员的点评。由站总支主要负责人实施点评。（二）领导点评的方式和时间领导点评采取现场点评、会议集中点评、个别点评和随机点评等方式进行，原则上站总支成员对联系点实行现场点评，基层支部实行会议集中点评。考虑到年终各项工作任务十分繁重，点评人可根据实际情况，结合相关工作开展，采取灵活方式进行。领导点评原则上每半年一次，第一次领导点评原则上要在2011年1月25日前完成。
f（三）领导点评的主要内容。1、对基层党组织点评内容。主要包括六个方面：（1）创先争优活动组织推进情况；（2）支部公开承诺事项兑现情况；（3）深入学习实践科学发展观，推动本单位中心工作和重点任务完成情况；（4）为民办实事好事情况；（5）加强党组织和党员队伍建设情况；（6）存在问题及努力方向。2、对党总支成员、支部书记的点评内容。主要包括七个方面：（1）参加创先争优活动情况（2）践行承诺情况；（3）执行政策、推动科学发展情况；（4）联系群众、服务群众情况；（5）工作作风、廉洁自律情况；（6）分管（主管）工作情况；（7）存在不足和努力方向。3、对支部所属党员的点评内容。主要包括五个方面：（1）参加创先争优活动情况；（2）践行承诺、岗位争优情况；（3）联系群众、服务群众情况；（4）工作作风、廉洁自律情况；（5）存在不足和努力方向。（四）领导点评的基本方法1、总结汇报。由各支部组织，及时做好支部和党员个人的工作书面总结汇报，总结汇报的主要内容是各支部和每个党员的履行岗位职责、开展创先争优活动情况，特别是履行公开承诺情况，为领导点评提供依据和基础。2、实施点评。领导点评时，要认真听取支部和党员的汇报，结合平时调研、考核掌握的情况，实事求是地肯定成绩，
f指出问题，提出改进意见，明确努力方向。3、整r