全球旧事资料 分类
合同,对检测单位的检测质量和廉政情况进行定期考核,并将考核结果与其信用档案挂钩2对出现明显争议的,建立复议制度。
★★建立完善的施工单位履约考核制度,与信用评价和经济奖惩挂钩。
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流程
所处环节
所涉对象及廉政风险点
所涉对象
廉政风险点
防控措施防控措施
监理单位评定验收
12、分项工程验收评定
监理单位总监、专业监理工程师
▲▲▲1监理工程师接受施工单位的贿赂,虚报工程质量合格率▲▲2。降低评判标准。3提高评定分数4对发现的问题不及时要求整改或帮施工单位隐瞒过关。
★1对弄虚作假的监理单位通报,记人信用档案★★★2建立监理单位和专业监理工程师以上监理人员的信用档案,对其不诚信行为记录在案,对其进行信用评级,并一与投标资格挂钩与相关部门协调,逐步建立所有监理从业人员的信用档案,与市场准人挂钩。○技
验收小组复验
复验流于形式,无视施工单位整改不合格,帮其隐瞒过关。
3监督监理单位制定严格的预验收制度和措施,并确保执行,形成多人决策机制4对弄虚作假的
一般监理实行合同违约金制度。
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2、安全检查工作
1流程图制定安全管理制度确定检查内容及检查项目
现场检查
通报检查结果
一般和较大安全隐患
重、特大安全隐患
开具整改通知单
下达工程暂停令
不合格
整改、反馈
复检
合格
继续施工
不合格
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2)廉政风险点及防控措施一览表
流程
所处环节
所涉对象及廉政风险点
所涉对象
廉政风险点
安全检查工作
防控措施防控措施
现场检查
2、安全检查工作
通报检查情况
建设单位安全管理部门人员
▲▲对所建项目存在明显隐患的情况不予监督检查,或检查时降低标准。
★1检查组由多人组成,检查评分工作由多人分项进行,最后汇总。
★★★2建立项目安全风险基金,在招标文件中约定,建设单位每季度进行考核,按考核结果兑付。
▲故意隐瞒检查中发现的安全隐患,不要求施工单位整改。
公布检查结果,并对整改结果进行复查。
复检
复检流于形式,对施工单位整改不到位的,帮其隐瞒过关。
对相关责任人进行经济处罚。
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f3、计量工作
1流程图

施工单位提出分项工程计量申请
监理单位现场复核
施工单位编制计量支付月报与支付申请
监理单位审核确认
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建设单位工程管理部门审核,相关部门会签
建设单位领导审批建设单位财务部门
支付工程款
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2)廉政风险点及防控措施一览表
计量工作
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