企业应聘人员面试记录表模板
单位名称：
填表日期：年月日
申请人姓名
性别
年龄
最高学历
应聘岗位
主试人
面试时间月日
面试项目
优良好可差
1、体能、体态状况
2、仪表、穿着与服饰
3、举止及应对礼仪
4、语言表达与口齿清晰
5、机智及反应能力
6、知识面宽广和渊博程度
7、性格特征与人际沟通
8、生活工作阅历丰富性
9、外语能力（英、日）
10、学历、学位
11、对申请职位之经验
12、相关专业知识支撑
13、对新工作环境适应性
14、对新工作之稳定性
15、对新工作信心与毅力
16、个人理想与公司一致
17、对职位未来之可塑性
18、家庭支持和累赘
19、住址与上班地点距离
20、对职位班次接受状况
面试
总体评价
现行工资
期望工资
可提供待遇
确认工资
f拟受聘岗位
拟确定级别
拟聘用开始时间
部门经
理意见
年月日
人力资源
部门意见
年月日
领导
意见
年月日
填表人：
审核人：
填表说明：
此表由面试组长在征求招聘小组意见之后填写。面试评估的“备注”一栏用来填写面试过
程中有用的信息或数据。
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