如何做好教职工的思想政治工作
【摘要】教职工思想政治工作是单位的思想政治工作的重要组成部分，努力提高其思想素质、政治素质，进而促进和提高广大教职工的整体素质和水平、更好地发挥事业单位改革、转型、稳定发展中的作用，已成为当前亟待解决的重要课题。文章重点对事业单位职工思想政治工作存在的问题及对策进行了分析。
【关键词】教职工；思想政治；工作
随着社会主义市场经济的不断发展，科学技术的不断更新，事业单位面临着更为复杂的局面，搞好事业单位教职工思想政治教育势在必行。人事工作联系着每个职工的切身利益，如调资，晋升，岗位的设置，福利等各项人事活动，没有一样不涉及每个职工的利益，但有受到政策所限，不可能使每个人满意，因此要加强职工的思想工作是极其重要的，做好教职员工的思想政治工作是人事管理工作的重要保证。
1强企业职工思想教育工作的重要意义
自社会主义市场经济体制建立以来，事业单位面临的发展环境就发生了深刻的变化。如何在激烈的市场竞争中取胜，是每一个事业单位时刻需要思考的问题。加强职工思想教育工作，正是基于提高职工的凝聚力，全心为事业单位的发展共同努力，以不断提高事业单位的核心竞争力。
f因此，其意义具体表现为以下两个方面：
11引导职工对单位发展理念的认同，增强凝聚力。
在市场经济条件下，单位的发展是以经济建设为中心。单位只有获得良好的经济效益才有可能求发展，为教职工造福。因此通过对教职工开展思想教育，就是需要对单位的发展理念，企业文化进行宣传，让教职工能为单位所想，为企业所做。促进教职工自觉的努力工作，无私奉献精神，为单位多做贡献。树立职工的单位自豪感，增强单位的凝聚力。
12培养职工正确的价值观，实现与企业共同发展。
在韶关市安全生产宣传教育中心，有的教职工对自身要求不高，对个人利益与集体利益的关系认识不正确。正确的思想政治教育，可以使职工充分认识到自己与单位的关系，自觉的为企业的发展和自己的发展而努力工作，从我做起，爱岗敬业，把自己的利益和企业的利益紧紧联系起来。只有这样，才能在为单位创造更多价值的同时，也开拓自己的发展空间，实现单位发展和个人价值的实现共赢的局面。
2当前教职工思想政治工作存在的问题
随着事业单位机构的不断整合，事业单位改革步伐的加快，单位职工思想政治工作呈现出了许多前所未有的新特征。主要表现在：
（1）多年以来，单位职工思想政治教育一直把培养有理想、有
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