矿职业卫生管理部门备案。8、未进行职业卫生培训的员工或考核不合格的员工不得上岗作业。四、矿安全管理办公室每年制定职业卫生培训计划，落实培训经费。煤矿年度职业卫生培训计划需得到总经理的批
f准后实施。五、本规定解释权归矿安全管理办公室。每年按煤矿流程对其合规性进行评估修订。六、本制度自颁布之日起施行。有关职业卫生教育培训的其他规定按照国家现行的法律、法规、职业卫生标准和煤矿职业卫生管理制度执行。
f职业危害防护设施管理制度
为使职业危害防护设施、设备经常保持良好工作状态，及时消除设备缺陷，保证检修质量，延长设备使用寿命，节约检修时间，降低检修成本，特制订本制度。本制度从发布之日起实施。1设备检修分大修、中修、小修、系统装置停车大检修和事后维修。大修理费用由大修理基金支付中修、小修费用由生产费用支付系统装置停车大检修的费用按项目及检修分类分别支付。2实行科学文明检修，认真执行检修技术规程，企业机电设备部门必须严格控制大修理基金的使用。制定合理的检修定额，提高检修技术水平，逐步延长设备使用周期。3根据检修间隔期及设备检查中发现和存在的问题编制出设备大、中、小修计划，设备检修计划与生产计划同时制定，同时下达，同时检查考核。任何检修项目都要办理检修任务书。4设备检修计划机电队编制。报主管煤矿长批准后下达。检修计划提出时，应同时提出备品配件、材料、工器具计划。年度计划在年前4个月提出季度计划在季前1个月提出月计划在月前15天提出。5系统装置停车大检修要做到：1由机电副矿长全面负责大检修工作。2在大检修前要成立大检修筹备领导小组，负责搞好检修项目的落实，物资准备、施工准备，劳动力的准备和开、停车置换方案的拟订等工作。3组织和指挥大检修的人员要统一计划、统一指
f挥和统一行动。要做到“三个面向”即面向群众、面向基层、面向生产和“五到现场”即思想工作到现场、生产指挥到现场、材料供应到现场、设计科研到现场、生活服务到现场。切实抓好停车、置换、检修、试压开车“四个环节”。4大检修中必须严格质量检查和检修竣工验收工作，保质、保量、按期完成检修任务，达到一次试车成功。检修完后，应进行总结评比。5会同有关部门做好安全保卫工作，防止发生事故。6严格认真执行设备检修计划，若确实需要调整，必须办理批准手续。设备中、小修计划调整由机电副矿长批准大修计划调整，每年六月份由机电副r