的知识点也不是一成不变，只有掌握的全面了，成功性才越高。二、平时积累比临时突击重要银行招聘考试考题覆盖面很广，包括时政、银行基本信息、行政能力测试、英语、政治、经济、文化、人文、社会、法律、科技和管理等方面的内容，这么多内容如果只靠临时突击显然是无济于事的。所以关键还是应注重平时对多种知识的积累，应注重平时对知识的掌握，
f只有如此，才能拥有广博的知识，才能考出好分数。考生还要熟悉行测英语综合知识心理测试这种形式的考试。
三、英语复习，注重平时积累英语方面，这部分怎么去复习呢，大家都知道，英语主要考的就是平时的积累，短时间之内是很难有所提升的，当然不是叫大家不要看英语啦，而是：了解一下你所要参加笔试的银行往年的英语是考什么类型的，当然考试每年都会变，今年考了明年未必会考，但是要了解下趋势，然后更具它以往的趋势都去练习练习，熟悉下题型，这样会对考试很有帮助的。
下面我们看下2019年建行校招的真题概述：
（一）建行的笔试深刻体现了“做题要有策略”的重要性，因为他家每部分每题的分值是不一
样的，应该优先把握1分道的部分；另外，今年听很多机构的解读，英语是附加题，只有前面部分出现同分数的时候才会用英语加以区分。
笔试题型及分值分布如下：语言理解与表达，17题，每题05分数量关系，17题，每题05分（这一部分数推和数学运算是放在一起的，如果确实做不出来不要浪费时间，每道题分值较小）逻辑推理，16题，每题05分（各种命题，对应问题，真假话和图形推理）资料分析，15题，每题1分（这一部分有三篇文章，计算量中等水平，我是做完语言表达先做了资料分析，因为分值比较大，并且放在后面做时间快到的时候会比较慌）职业行为测试（单选）包括了法律、思修、时政、银行从业的相关知识，10题，每题1分职业行为测试（多选）包括了金融热点、思修和时政等，5题，每题1分，感觉这一部分选项没啥大问题的话可以全选职业基本知识测试（单选）包括金融热点、金融、经济、管理、统计、计算机、会计、建行常识，40题，每题05分职业基本知识测试（多选）包括金融热点、金融、经济、管理、统计、计算机、会计、建行常识，25题，每题1分。英语附加题，15题，每题1分
（二）1关于非相关专业能不能报考银行显然是可以的，一开始也担心简历会不会被刷掉，没有相关实习经验，也给了笔试机会。2笔试准备第一部分是EPI，就是公务员行测部分，所有人都是同一起跑r