积极性、智慧和创造力。这是因为1现代企业技术装备的机械化、自动化的程度越来越高新技术、新材料、新工艺等不断出现。职工迅速由过去那种简单、重复的体力劳动转为复杂的以脑力劳动为主的劳动职工的劳动状态越来越难以从外部直接控制。在这种情况下在加强科学管理的同时必须实行民主管理发挥职工的内在积极性和主观能动性只有这样才能有效地提高劳动生产率。2现代企业分工日益精细专业化程度越来越高企业内部形成了一个结构复杂、组织严密的有机体企业管理所涉及的专业领域越来越广对各种专门知识水平的要求越来越高。这就要求企业管理更加严密更加科学。因此管理现代化企业必须依靠民主管理。职工群众常年工作在生产第一线对企业的生产和工作的具体环节熟悉可以结合自己生产岗位的实际情况提出大量有价值的意见和建议可以有效地加强与改善企业管理减少企业经营管理中的失误。3民主管理是我们党的群众路线在企业管理中的体现中国共产党在领导中国人民的革命和建设事业中坚持相信群众、依靠群众的基本观
f点和方法把马克思主义关于人民群众是历史创造者的原理创造性地运用于中国革命和建设的具体实践形成了党的一条根本路线即群众路线。党的群众路线的根本点就是一切为了群众一切依靠群众从群众中来到群众中去。只有更好地贯彻党的群众路线才能充分发挥人民群众的积极性和主动性才能保证党的路线、方针、政策得到正确的贯彻实施。在企业里贯彻党的群众路线的最好形式就是实行职工民主管理坚持相信群众、依靠群众的观点。我国企业民主管理的历史经验证明尊重职工当家作主的地位和应有的权利就能激发调动职工群众的积极性促进社会主义建设事业发展反之如果忽视职工的主人翁地位只依靠、相信少数人搞“一人说了算”就必然使民主管理流于形式挫伤职工群众的积极性影响企业发展。正如毛泽东同志曾指出的如果“只有领导骨干的积极性而无广大群众的积极性相结合便将成为少数人的空忙。”4民主管理是搞好企业的重要保证在当前情况下民主管理是增强企业活力的源泉和可靠保障深化企业改革转换经营机制需要企业职工的积极参与企业在市场经济大潮中的风险和压力需要企业职工共同承担企业的技术进步和科学管理需要企业职工群策群力企业要提高产品质量降低成本需要企业职工提高技能精打细算企业当前面临的新问题、新情况乃至经营困难更需要企业职工的理解和支持。因此强化企业民主管理是一个从r