全套人事行政制度
目
录
第一章总则34第二章人事管理权限55第三章人员招聘、录用管理制度69第四章劳动合同管理1012第五章考勤管理制度1316第六章薪资与福利管理制度1720第七章绩效考核管理制度2126第八章员工行为规范2730第九章奖惩管理制度3135第十章培训管理制度3639第十一章公司内部沟通管理程序4041第十二章岗位证书管理制度4242第十三章会议管理制度4345第十四章印章证照管理制度4647第十五章办公室守则4849第十六章办公环境管理制度5051
1
f第十七章办公设备管理制度5253第十八章对讲机管理制度5455第十九章工作服管理制度5658
第二十章内部车辆管理制度5961第二十一章资产管理制度6264第二十二章物资采购管理制度6567第二十三章仓库管理制度6869第二十四章文件管理制度7073第二十五章行文管理制度7476第二十六章宿舍管理制度7779第二十七章信息管理制度8083第二十八章声明8484第二十九章相关表格85184
2
f第一章总则
1、本公司人事行政管理手册旨在建立现代的管理体系，加强公司的人事管理，明确人事管理权限及人事管理程序，使公司人事管理工作有所遵循，特制定本制度。
2、本办法规范了人事行政管理工作的基本原则、政策及管理操作流程，其主要内容涉及：人力资源规划和计划、招聘、培训、考核、调动、借调、工作轮换、辞职、辞退、裁员、薪酬与福利、劳动合同与考勤等。
3、适用范围：本规定适用公司全体职员，即公司聘用的全部从业人员4、除遵照国家有关法律规定外，本公司的人事r