财务管理部税务管理岗位职务说明书
1基本资料职位名称所属部门职位系统人力资源部审核人
税务管理财务管理部财务管理
2职位关系图
职位编号直接晋升职位部门审核人批准人
经理助理
财务部经理财务部经理助理
项目管理岗
资金管理岗
总帐岗
收入管理岗
费用管理岗
税务管理岗
往来款管理岗
财
务
出
电
纳岗算
岗
化
管
理
档
收
分
案
入
项
及
事
目
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务
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产
管
理
管
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理
岗
3基本目标严格遵守国家法律代表公司依法纳税;通过有序管理,尽可能降低公
司整体税负;从税收、发票角度保障公司经营的正常进行。
f4职责权限
序号
工作职责
工作目标
权限
经办审核批准其他
1公司营业税、城建
税、人个所得税及各种代扣代缴税项的
确保工作及时、准确,并妥善安排缴税周期。
计算和申报、缴纳。
2公司税收信息的收
集整理,对公司纳税情况的统筹安排和
保证公司税务信息的及时提供并为管理决策所用
分析。
3
公司各项目所需发票的领购和验销。
保证各项目销售、客户签约的正常进行。
4
税务登记、变更及税务报表报送等其他税务事项。
及时准确按税务机关要求完成各项工作。
5
税务关系的处理。
与税务机关工作人员保持良好关系
5任职资格51教育要求:511本科教育以上,会计学或其他财经类相关专业。512会计师职称以上,最好有注册会计师、注册税务师资格。
52工作经历:521有3年以上工作经验,不少于1年的本市办税经验。522有3年以上的财务管理工作经验。
53技能要求:531基本技能:较强的文字处理能力;熟练的电脑操作能力。532专业技能:精通会计学知识,熟悉上市公司财务运作,熟悉国家及当地
会计法规及税务法规。533管理技能:管理学原理、管理心理学、公共关系学、沟通技巧。534外语技能:英语四级水平。535计算机技能:掌握日常办公软件操作及网络知识;熟练掌握财务软件;
熟悉财务信息管理系统536其它技能:
f54培训要求:541财务专业培训、税务筹划培训、管理知识培训。
责任人(2002年6月3日):
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