统计员岗位职责说明书
一、总则：1自觉遵守职业道德和职业纪律。2按规定着装和使用劳保用品。3文明服务，礼貌待客。落实首问负责制，接待客户不得拖拉推诿。4凭有效票据处理业务。5保持各种账单、票据完整清晰，严禁涂改。6凡工作中发现的差错事故，应及时向上级报告，不得瞒报或个人自行解决。二、基本职责：（一）建立完整的统计信息管理体系：1根据企业管理需要，设计统计工作需要的信息管理体制；2设计信息采集点和传递路径；3设计统计账套和报表体系；4设计或选择电脑统计软件。（二）作好日常统计工作：1真实、完整、连续、准确的登记统计账册；2按规定时限报出各种统计报表；3及时准确完成领导索取的临时性统计资料；4定期对账，作到账账相符、账表相符、账实相符。（三）制定年度和月份生产计划，跟踪、督促、分析和控制计划的执行情况。（四）定期或不定期的开展统计分析，为领导提供决策依据。三、主要操作规范：1账簿和报表种类：
f⑴账簿主要有：钢材出库、入库、库存账，钢材开卷账，水泥出库、入库、库存账，岗位作业量登记台账和考勤台账等。
⑵报表主要有：钢材吊费月报表，钢材开卷费月报表，钢材入库、出库、库存旬报表、水泥出入库、库存月报表，员工工资月报表等。
2记账原则：⑴“真实”，实事求是反映生产过程的本来面目。⑵“完整”，全面反映生产过程或统计事项。⑶“连续”，逐日逐笔记载。⑷“准确”，正确记载每笔业务。3依据有效凭证记账：⑴外来凭证必须符合相关法律法规及合同规定；⑵自制凭证必须有权力人签字；⑶涉及收费的必须有财务收款印章或戳记；⑷对原始凭证不得涂改、挖补、擦抹或用褪色药水消除原有字迹；⑸错误更正方法：电子账没有下限后果的可在当日（当月）直接更正，电子账有下限后果的和手工账应采取“红字冲销法”或“补充登记法”更正。四、具体操作要领：（一）记账：⑴登记账簿必须以审核无误的原始凭证（包括自制和外来）为依据。⑵记账时，应将凭证按种类编号，将内容摘要、数量、单价、金额等逐项记入账内，同时在凭证上注明所记账簿的页数或划“√”符号，表示已经登记入账。⑶账簿的记录必须清晰、耐久、防止涂改。在记账时，必须用蓝、黑墨水书写，不得用圆珠笔和铅笔书写。红色墨水只能在结账划线、改错和冲账
f时使用。⑷账簿必须逐页、逐行循序连续登记。如果发生隔页、跳行登记，应将
空页、空行用红色墨水对角划线，加盖“作废”戳记，并由记账人员r