全球旧事资料 分类
员工职业生涯规划模版
一、个人基本情况
姓名
性别
婚否
出生年月
性格倾向
血型
政治面貌
联系电话
家庭住址
EMAIL
所在岗位
到岗时间
教类别学位
学校
毕业日期
主修课目




技能(职称)种类
证书


时间
单位




对现在从事岗位的工作是否满意

是否愿意担任其他岗位的工作

如果可能你愿意从事哪一方面的工作

行业
满意□愿意□
职位
不满意□不愿意□
f如果有机会提升你认为自己哪一方面还需
要得到进一步的培训和加强
我现在的知识现状
职位
技能现状

其他方面

知识差距
现我的差距技能差距

其他差距
我需要的知识帮助
帮助
技能帮助
其他帮助
二、自我分析
自我个人需要评职业价值观估
职业性格兴趣爱好特长自情绪情感状况我意志力状况
f评已具备经验
估已具备能力
个人优点
个人缺点
人际关系状况
社关系姓名
对你的看法与期望
会父亲
中母亲
的亲戚自朋友我领导评其他估






三、社会、职业环境分析
家庭环境分析(如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响)
f社会环境分析如就业形势、就业政策、竞争对手等行业分析(如行业现状及发展趋势,人业匹配分析)
职业分析(如职业的工作内容、工作要求、发展前景,人岗匹配分析)
企业分析(如单位类型、企业文化、发展前景、发展阶段、产品服务、员工素质、工作氛围等,人企匹配分析)
1你认为你所服A非常有发展潜力的企业□B发展潜力一般的企业□
务的企业是
C毫无发展潜力的企业□D不知道,从没考虑过□
2打算在现在的A长期性□
B2年以内□C5年到10年□
企业工作多久?D从没考虑过,做一天是一天□
3与同事间关系A好

B一般

f相处得如何?C不好□
D时好时坏

4在工作之中感A非常快乐□
B一般□
觉快乐吗?
C有时感觉快乐,有时感觉倦怠、烦恼□
D不快乐□
5你对单位环境A满意□
B一般□
C不满意及原因():
的满意状况?a制度不规范
b氛围不好c看不到发展机会

d领导在能力方面有问题
e工资、福利待遇不好
境6你最擅长的知A计划能力B执行能力C沟通协调能力
D组织能力
与识能力(
)E专业知识F写作能力G创新能力
H学习能力
职最不擅长的知识I自我控制能力J理解与思维能力等一上九种知识与能力
业能力是(

认7如何看待职业A人生要有目标,并为之而努力□B做给别人看,自欺欺人□
知规划?
Cr
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