，会长总结发言。5比赛结果：各评委打分后去掉一个最高分和一个最低分后取平均分，选手得分由个人简历（占30，满分100分）面试（70，满分100分）成绩组成，由参赛人数的前60进入复赛。6评委及嘉宾：由各部长及相关专业人员组成评委团，邀请经管院教授12名作为特邀嘉宾。7活动要求：（1）个人简历必须包含个人相关信息及联系方式。（2）个人简历不可涂鸦和使用非正式用语。（3）选手如对自己的分数有异议，可提起上诉，相关人员必须认真核实并
f解决。（4）个人简历杜绝抄袭行为，必须由本人独立创作，否则将取消比赛资格。（5）评委团需根据评分细则公正打分，不可参杂个人感情。（6）选手上场顺序由抽签决定，严格控制每位选手的上场时间。三、复赛阶段：1时间：十二月初2地点：图书馆西报告厅（暂定）3比赛流程：（1）活动前准备，负责选手签到，以及选手抽签（2）活动开始，主持人入场，由主持人宣布相关比赛规则，评委嘉宾等事宜。（3）活动进行，共有3个部分：①三至五分钟的自我介绍以及对所要应聘的职位专业性较强的阐述。②可以安排一个主评委（是赛前专门针对选手的简历有过研究的评委）进行专业化的提问，打出专业分，和多个辅助评委随机提出自己关心的问题。建议主评委的打分可以占总分值的60左右。③最后可以让我们的特邀嘉宾，可以是专业课老师当Mr，job，提出一些自己的观点，作出评价。最后，可以让选手说一句自己最想说的话，来为自己总结，增分。（4）秘书处宣读上一位选手的得分情况，并带领欢迎下位选手上场。（5）比赛的中场休息，可以安排选手与评委嘉宾的专场交流，文艺部的文艺表演可以照常进行（6）比赛最后阶段，由会长上场发表感言及道谢，与此同时秘书处进行选手成绩核算。（7）随后，工作人员当场宣布选手们的比赛成绩及名次，选手依次上场，当场接受相关荣誉证书和奖品。最后，邀请专业老师上场作出总结辞并与参赛选手合照留念。
五、经费预算
项目单价（元）件数单项总价
f（元）饮用水、纸杯、茶叶评委嘉宾纪念品邀请函所需材料获奖选手奖品
400010002006501530104000500060006500
现场布置各种所需工具
500015000
（工具包括刻刀，剪刀，钉子，图钉，双面胶，胶带纸，胶水，白乳胶）丝带及其他装饰场地材料宣传海报费用打印材料费
500015001500121500030001500
其他杂费不可预知应急费总计
1000046000
策划人：桂文琦程宏瑞朋苇张大可2012年10月21日
附件
一、评分标准
1、r