岗位名称：
员工培训权
岗位权力运行流程图
绘图时间：
1、制定年、月培训计划
2、主持安排本单位和全矿培训计划
3、检查培训计划落实情况
风险点
不认真落实计划，有不培、漏培人员，造成不安全隐患
B级
单位
姓名
张晖
确认
f岗位名称：
岗位权力运行流程图
绘图时间：
教师党风量化教育权
1、经常组织教师开党会
2、经常与教师谈思想工作
3、检查教师日常工作情况
风险点
对待教师凭印象，未做到深入了解，存在不公平、不公正现象
B级
单位
姓名
确认
f岗位名称：
评先、救济职工权
岗位权力运行流程图
绘图时间：
1、评出先进教师
2、对于先进教师给予适当的奖励
3、救济困难职工
风险点
对待教师评先过程中，未做到公开、透明，职工容易造成不安全隐患。
B级
单位
姓名
张晖
确认
f岗位名称：
制定和修改教育培训权
岗位权力运行流程图
绘图时间：
1、制定培训计划
2、抓好培训计划的具体落实和实施
3、检查和审核各单位培训计划的情况及时纠正存在问题
风险点
不认真检查执行培训计划情况，存在未培、漏培问题，造成生产及个人不安全隐患
单位
姓名
4、向科长汇报计划落实完成情况
B级
杨志廷
确认
f岗位名称：
检查和监督教师工作质量
岗位权力运行流程图
绘图时间：
1、检查教师的备课情况
2、检查教师的学员登记情况
3、学员的考核、实操演练
风险点
对于教师的素质把握上容易出现偏差，教案的检查上不够仔细。
单位
姓名
4、合格学员的发证情况
B级
杨志廷
确认
f岗位名称：
教课权
单位
岗位权力运行流程图
绘图时间：
1、编写教案
2、认真备课
4、根据生产实际和上级主管部门要求增加新内容
5、认真教课，注重实操演练
姓名
3、做好员工培训资质的审核
风险点
不认真学习、备课、教课，审核学员培训资质不认真，会对培训对象造成严重的不安全后果
6、做好赏的资料、成绩的归档
确认
B级
f岗位名称：
职工教育培训权
单位
单位权力运行流程图
绘图时间：
1、单位培训负责人按时到培训中心开调学会
2、按时向培训中心提交当月培训计划
姓名
3、组织学员到培训中心按时接受培训
风险点
单位培训负责人提报的名单有不准确的现象，提报学员时有不按时报道的现象。
4、向培训中心提交正确的学员信息
确认
B级
f岗位名称：
学员的管理权
单位
单位权力运行流程图
绘图时间：
1、学员的个人信息
2、学员的笔记记录
3、学员的出勤情况
风险点
单位的日常管理上存在着一定的漏洞，r