，抬他去医院20你觉得某个以前和你关系要好的同事现在与你疏远了，对此你会A认为大家都在忙工作，正常现象B怀疑有人挑拨．查找这个人是谁C合久必分，分久必台，元所谓D主动找对方聊一聊，看看是什么缘故21对领导安排的工作，你的态度是A领导安排什么，就尽力完成什么B先做计划，然后按计划执行C悠着点儿干，不着急D好像总有干不完的工作22公刮要搞一场大型产品推介会，要你制定个方案。对此，你会优先考虑的是A是否有助干树立公司领导人的形象B当地政府的支持很重要，别怠慢了他们C如何加强现场技术人员的接待宣传力量D产品如何能够引起消费者的关注23下列说法中，你能够接受的是A朋友比领导章耍，感情比规则重要B钱不是万能的，但没钱是万万不能的C关系是第一资源．身体是第一本钱
fD人干事是现实之事，干人事是头等大事24你认为，朋友之间的良好感情基础足A礼尚往来B相互关照C合作上进D敞开心扉25某员工围工作出了一点小差错，被主管劈头盖脸训斥一通。假如你就是这名员工你会（）A觉得对方是在故意找荐，会当场理论一番B当场不言语，事后会找对方进行深入沟通C为了免受这个窝囊气，会直接打报告离职D虽然很难受，但能够接受
第二部分理论知识
第26125题，共100道题，满分为100分
一、单项选择题（第2685题，每题1分，共60分．每小题只璃一个最恰当的答案，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑）26．按要素类别分配社会总产品或收人称为（）A要索性收入分配B功能性收入分配C结构性收入分配D成本性收八分配27是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种宏观经济管理对策A财政政策B货币政策C金融政策D收入政策28．保护劳动者劳动权时，应该优先保护在劳动关系中事实上处于的劳动者。A特殊地位B优势地位C稀缺地位D弱势地位29（）不具有法律效力A立法解释B任意解释C司法解释D行政解释30PDCA循环法包括：①计划；②检查；③执行；④处理；四个阶段。其正确顺序为A①③②④B③②①④C③①④②D①③④②3l企业足指企业的声誉、人力、财力和物力A销售能力
fB实力C服务能力D潜力32是团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。A团队成长B团队建设C团队学习D团队发展33满足权力需要的行为不包括A解决了复杂问题B控制他人和活动C战胜对手或敌人D对资源进行控制34认为领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标r