太白九年制学校教职工考勤管理制度
为保证教育教学工作任务的有效落实,规范教师、教学行为,提高我校教育教学质量,结合《合水县教师考勤管理办法》特制定如下考勤制度:一、请假(一)请假程序:1、请假人向主管领导提出口头申请;2、填写学校统一印制的请假条(一式两份)。3、请假人约请顶岗人签字;4、主管处室领导签字。科任教师由教务处签字,班主任由教务处主任和政教主任共同签字,其他工作人员由处室分管主任签字。5、请假条交校长审批,一份存校长处,一份存教务处,无校长签字审批的请假条视为无效请假。6、班主任请假,要通知所带班级,明确代理班主任。7、一般情况下,打电话、捎话、托人带假条请假一概不予受理,因特殊原因未能按规定程序履行请假手续而请假的,必须及时补办请假手续,否则按旷工论。8、归校后要及时销假。(二)请假的审批权限:1、各六年制(包括三年制)校长准假权限为一天,超过一天六年制校长加注意见报九年制校长审批。
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f2、九年制校长准假权限为三天,超过三天校长加注意见报县教育局审批。2、六年制(包括三年制)校长请假由九年制校长审批。1、九年制学校教职工请假由校长审批。2、九年制校长请假由教育局领导审批。(三)请假类型、标准:1、请假分婚假、丧假、节育假、产假、病假、事假和公差七种类型。2、婚假指本人结婚请假,期限一般为7天;丧假指本人直系亲属去世请假,可准丧假7天;其他亲戚、朋友去世后,原则上不予以准假,确有特殊原因需要请假的,最多不超过两天。节育假指本人实施计划生育节育手术请假,期限为30天。产假指女职工按政策规定生产请假,正常产假为90天,难产的增加产假15天;晚育者产假为105天,并给男方护理假15天;在产假期间领到独生子女证的,产假增加50天,并给男方护理假5天。以上为法定假。本人患病请假为病假,因公派出培训、学习、办理学校有关事务的为公假。除此之外均为事假。3、连续7天以上(含7天)为长假,长假按自然天数计算,不除节假日。4、对请假超过半年以上的,不能参加当年的年度考核;无故旷工或无正当理由逾期不归连续7天,全年累积达15天的,当年年度考核直接定为“不称职”等次;无故旷工连续超过10天,全年累积旷工超过20天的,报县教育局进行处理。
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f5、学校派出参加短期学习培训的教职工,不履行请销假手续,年终考核不按请假计算。但学习培训结束后,必须按时返回,有特殊原因不能按时到岗上班者,要履行请假r