太白九年制学校教职工考勤管理制度
为保证教育教学工作任务的有效落实，规范教师、教学行为，提高我校教育教学质量，结合《合水县教师考勤管理办法》特制定如下考勤制度：一、请假（一）请假程序：1、请假人向主管领导提出口头申请；2、填写学校统一印制的请假条（一式两份）。3、请假人约请顶岗人签字；4、主管处室领导签字。科任教师由教务处签字，班主任由教务处主任和政教主任共同签字，其他工作人员由处室分管主任签字。5、请假条交校长审批，一份存校长处，一份存教务处，无校长签字审批的请假条视为无效请假。6、班主任请假，要通知所带班级，明确代理班主任。7、一般情况下，打电话、捎话、托人带假条请假一概不予受理，因特殊原因未能按规定程序履行请假手续而请假的，必须及时补办请假手续，否则按旷工论。8、归校后要及时销假。（二）请假的审批权限：1、各六年制（包括三年制）校长准假权限为一天，超过一天六年制校长加注意见报九年制校长审批。
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f2、九年制校长准假权限为三天，超过三天校长加注意见报县教育局审批。2、六年制（包括三年制）校长请假由九年制校长审批。1、九年制学校教职工请假由校长审批。2、九年制校长请假由教育局领导审批。（三）请假类型、标准：1、请假分婚假、丧假、节育假、产假、病假、事假和公差七种类型。2、婚假指本人结婚请假，期限一般为7天；丧假指本人直系亲属去世请假，可准丧假7天；其他亲戚、朋友去世后，原则上不予以准假，确有特殊原因需要请假的，最多不超过两天。节育假指本人实施计划生育节育手术请假，期限为30天。产假指女职工按政策规定生产请假，正常产假为90天，难产的增加产假15天；晚育者产假为105天，并给男方护理假15天；在产假期间领到独生子女证的，产假增加50天，并给男方护理假5天。以上为法定假。本人患病请假为病假，因公派出培训、学习、办理学校有关事务的为公假。除此之外均为事假。3、连续7天以上（含7天）为长假，长假按自然天数计算，不除节假日。4、对请假超过半年以上的，不能参加当年的年度考核；无故旷工或无正当理由逾期不归连续7天，全年累积达15天的，当年年度考核直接定为“不称职”等次；无故旷工连续超过10天，全年累积旷工超过20天的，报县教育局进行处理。
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f5、学校派出参加短期学习培训的教职工，不履行请销假手续，年终考核不按请假计算。但学习培训结束后，必须按时返回，有特殊原因不能按时到岗上班者，要履行请假r