编号HL202079057
劳动用工合同范本标准版
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甲方_______________________
乙方_______________________
签订日期_____年____月_____日
f劳动用工合同
甲方______________有限公司
乙方______________________
根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
一、据甲方生产需要招用季节性临时工乙方符合招工条件者自愿报名经考核合格者予以录用试用期为_______天
二、录用后生产期间按计件工资标准定时发放不再享受其它任何费用。
三、生产期间甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品工作服当年用工结束时统一收回保管不再享受生产以外劳保福利待遇。
四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。
1按照规定上下班服从甲方工作安排。
2不得找人代替特殊情况不能上班者必须事先请假
3爱护公司财物保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。
4注意环境卫生进餐统一在公司食堂不允许在车间内进食。
5未经甲方准许不得携带厂内任何物品出厂。
f6严格按甲方各管理规定另文做好本职工作保证产品质量。
7满_______天以上才能计发工资在公司规定日发放工资其它时间不予发放。
五、如违反上述厂规厂纪者甲方有权解除合同予以辞退乙方对工厂工作安排工资待遇或其它种种原因如有不满同样有权解除合同离厂。
六、本合同于每年用工时开始签订甲乙双方签字或盖章后即生效当年用工结束时即终止。
七、注意安全生产乙方如违反操作规程所出现的事故乙方应负责主要责任乙方确因无法避免的工伤事故甲方承担医疗期间医疗费用及工资。
乙方签字______________甲方______________有限公司
乙方身份证号码________法定代表_________________
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