浅谈高职院校学生“21”顶岗实习人才培养模式
高职院校“21”顶岗实习，是依据《国务院关于大力发展职业教育的决定》要求实行的人才培养模式，即学生前两学年在校学习基础知识和专业理论知识，最后一年要到企业等用人单位顶岗实习。
高职院校实践教学不能只在实验室里进行，或只在模拟状态下进行，顶岗实习以其工作岗位的真实性、工作环境的复杂性、工作经历与体验的综合性成为高职院校实践教学体系不可缺少的重要环节，在人才培养过程中起着不可替代的重要作用。学生通过顶岗实习，经受了职业训练，提高了对职业社会的认识，增强岗位意识和岗位责任感，也了解到一些与自己今后职业相关的各种信息。只有加强顶岗实习教育与管理，全面做实顶岗实习教育教学环节，才能切实有效的推进工学结合教育人才培养模式，确保高职院校人才培养的质量。
1高职院校开展学生“21”顶岗实习的重要意义11顶岗实习是高职院校提升教育教学质量的有效渠道顶岗实习可以使学生接受现代企业氛围的熏陶，熟悉相关行业先进的设备、技术路线和生产工艺，尽快掌握相应岗位所需的基本技能与专业技术，取得实际工作经验，巩固、综合、强化实践能力，并养成现代化生产和科技研发所需要的团队协作精神、群体沟通技巧和组织协调能力等综合素质。还可以为学生提供形
f成综合实践能力、职业素质、职业道德、职业意识的氛围。12顶岗实习是培养学生职业技能和素养的必要环节由于顶岗实习的目标在于强化学生职业技能、培养学生职业
素养、全面提高综合素质，因此，通过顶岗实习有利于培养学生良好的行为习惯，真实的工作环境能提升学生吃苦耐劳的精神、遵守纪律的职业意识，树立勤俭节约的好习惯，促使学生积累实际工作经验，不断强化职业技能和职业素养，更好地适应工作岗位要求，为实现从学生向职业人的转变做好准备。
13顶岗实习有助于解决部分学生生活困难问题顶岗实习并非是企业完全按照正式员工的标准给学生发放工资，而是根据学生的实际工作岗位给予一定补助，并规定其任务量，超出任务量，企业按照一定比例给予提成。这样，学生既可以完成实习任务，又能提高工作的积极性和主动性。14顶岗实习是提高学生就业竞争力的有效途径由于顶岗实习具有实习岗位真实性的特征，能将理论与实践进行有机结合，促使学生将所学知识、专业技能与实际工作对接，与企业和岗位零距离对接，全面提高综合素质与能力，为就业做好充分准备，真正实现“零距离”上岗。15顶岗实习有r